Permiso particular SIN retribución

[albay]

Para dar más burocracia a un equipo directivo que estará hasta arriba de burocracia.

[Profedecomomia]

Para dar más burocracia a un equipo directivo que estará hasta arriba de burocracia.

Se tarda lo mismo en dar al botón de TRAMITAR que al de DENEGAR.

La justificación se tiene que hacer en cualquiera de los dos casos.

Ya lo he hablado con la inspectora, me ha pedido que lo envíe de nuevo a la firma por Seneca, que el trámite del registro va a tardar más.

Os iré contando...

[Estela1]

Si es un día, creo que con una declaración jurada vale.
Si es para varios días en época de evaluaciones y tal, depende también del motivo: razones como fallecimiento de un familiar cercano, accidente grave, enfermedad grave, o cuidado de un familiar. Si es para ir para disfrutar de una feria o viaje de placer...te pondrán pegas. Y sí, el equipo directivo puede pronunciarse o, en su defecto, la Delegación.

Cuando pides un día sin sueldo no tienes que especificar para qué lo pides a nadie.  Otra cosa es que coincida en esas fechas en las que no se permiten y sea por un motivo de fuerza mayor como los que comentas y la directora lo justifique por ese motivo para intentar que DT te lo conceda. En todo caso, tiene que tramitarse a Delegación.