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INTERINOS: LA SOLUCION A LA ESTABILIDAD PUEDE LLEGAR VÍA GOBIERNO CENTRAL.

Iniciado por Emilin, 01 Marzo, 2017, 18:16:14 PM

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malogu

Cita de: respublica en 02 Marzo, 2024, 18:26:03 PM
Cita de: blueberry en 02 Marzo, 2024, 16:46:56 PMLa sentencia del TJUE sobre contratos de personal indefinido no fijo es aplicable a todas las jurisdicciones. (Confilegal)

Me ha parecido interesante este comentario de uno de los abogados participantes en la mesa redonda:


Esta sentencia, que es muy sutil, dice 'no voy a obligar a la fijeza, pero debe hacerse'. Y entraña una recomendación esencial: cambiar la jurisprudencia del Tribunal Supremo.


Saludos.
También es interesante este comentario:
El «indefinido no fijo» sigue siendo personal temporal. «Puede ser despedido con los conocidos 20 días por año trabajado».
Como todos los trabajadores de cualquier empresa.

respublica

Cita de: malogu en 02 Marzo, 2024, 18:33:39 PM
Cita de: respublica en 02 Marzo, 2024, 18:26:03 PM
Cita de: blueberry en 02 Marzo, 2024, 16:46:56 PMLa sentencia del TJUE sobre contratos de personal indefinido no fijo es aplicable a todas las jurisdicciones. (Confilegal)

Me ha parecido interesante este comentario de uno de los abogados participantes en la mesa redonda:


Esta sentencia, que es muy sutil, dice 'no voy a obligar a la fijeza, pero debe hacerse'. Y entraña una recomendación esencial: cambiar la jurisprudencia del Tribunal Supremo.


Saludos.
También es interesante este comentario:
El «indefinido no fijo» sigue siendo personal temporal. «Puede ser despedido con los conocidos 20 días por año trabajado».
Como todos los trabajadores de cualquier empresa.

Sí, eso es lo único novedoso de la sentencia, y probablemente será el fin de esa figura que no existe en las leyes y que se inventó el Tribunal Supremo para los laborales de la administración pública.


Saludos.

- Cuando todos piensan igual, ninguno está pensando -


scout

Hola, tengo pendiente mi análisis del último pronunciamiento del TJUE. No de lo que escribieron los periodistas en medios sino de los 28 folios.

La velocidad de avance y la amplitud de la grieta cada vez es mayor.

https://confilegal.com/20240304-un-juez-de-sevilla-declara-fija-a-una-interina-de-la-consejeria-de-educacion-y-califica-su-despido-como-improcedente-tras-sentencia-del-tjue/


respublica

Cita de: scout en 04 Marzo, 2024, 19:35:30 PMhttps://confilegal.com/20240304-un-juez-de-sevilla-declara-fija-a-una-interina-de-la-consejeria-de-educacion-y-califica-su-despido-como-improcedente-tras-sentencia-del-tjue/


Es una ordenanza con un contrato laboral temporal y no tiene nada que ver con los funcionarios interinos.

De todas formas, se trata de una sentencia de un juzgado de primera instancia, y seguro que será recurrida, hasta que dentro de unos años llegue al Tribunal Supremo, que con en base a su jurisprudencia la anulará, como ya ha pasado con muchas otras.


Saludos.

- Cuando todos piensan igual, ninguno está pensando -


scout

Cita de: respublica en 04 Marzo, 2024, 19:54:33 PM
Cita de: scout en 04 Marzo, 2024, 19:35:30 PMhttps://confilegal.com/20240304-un-juez-de-sevilla-declara-fija-a-una-interina-de-la-consejeria-de-educacion-y-califica-su-despido-como-improcedente-tras-sentencia-del-tjue/


Es una ordenanza con un contrato laboral temporal y no tiene nada que ver con los funcionarios interinos.

De todas formas, se trata de una sentencia de un juzgado de primera instancia, y seguro que será recurrida, hasta que dentro de unos años llegue al Tribunal Supremo, que con en base a su jurisprudencia la anulará, como ya ha pasado con muchas otras.


Saludos.

"Aplicaremos la sentencia en los próximos días". Presidente de la sala de lo social del Supremo.

https://www.economistjurist.es/actualidad-juridica/antonio-sempere-la-ultima-sentencia-del-tjue-sobre-interinos-obliga-a-la-administracion-a-replantearse-la-normativa-existente/

Una de las cosas que ya son indiscutibles a partir del último pronunciamiento del TJUE es que afirma claramente y así lo reconoce el juez de Sevilla que la doctrina europea está por encima de la constitución española. Europa no distingue funcionarios o laborales, sólo empleados y trabajadores prestando servicio durante más de tres años.

Esto ya lo debatimos hace mil páginas y lo rebatiste, así como que no se podía acceder sin oposición, que la sentencia no era aplicable a los docentes, que un sólo nombramiento no se consideraba concatenar contratos...

Vete dando pomada que la vas a necesitar.

dnjp


dnjp

Parece que le jode que haya compañeros a los que les hayan hecho funcionarios de carrera por un concurso de méritos y a otros que se les hará mal que les pese a muchos.

respublica

Cita de: dnjp en 04 Marzo, 2024, 22:04:13 PMParece que le jode que haya compañeros a los que les hayan hecho funcionarios de carrera por un concurso de méritos y a otros que se les hará mal que les pese a muchos.

Además de expresarte con mala educación en un foro de docentes sin aportar nada, estás muy confundido, porque yo siempre he defendido el concurso de méritos, primero como parte de la doble vía de acceso que siempre ha defendido USTEA, y recientemente como medida del gobierno progresista para reducir la temporalidad en el sector público.


Saludos.

- Cuando todos piensan igual, ninguno está pensando -


respublica

Cita de: dnjp en 04 Marzo, 2024, 22:01:03 PMNo sé por qué te molestas en contestar al sabelotodo.

No sé por qué te molestas tú.  cejasnena


Saludos.

- Cuando todos piensan igual, ninguno está pensando -

respublica

Cita de: scout en 04 Marzo, 2024, 21:44:58 PMEuropa no distingue funcionarios o laborales, sólo empleados y trabajadores prestando servicio durante más de tres años.

Tú mismo escribiste hace nada lo siguiente:

Oficial la fecha del 22/02/2024 para nuevo pronunciamiento del TJUE.

En esta primera tanda es el juzgado de lo social de Madrid (laborales) el que plantea 32 preguntas sobre abuso en la contratación temporal.

En nuestro caso hay que seguir esperando a las de Barcelona por lo contencioso-administrativo (funcionarios) que todavía no tienen fecha.

Toca seguir esperando.



Saludos.

- Cuando todos piensan igual, ninguno está pensando -


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