Día de incorporación a centro

[MariadelasMercedes]

Buenas tardes, y muchas gracias por vuestra labor en este foro: soy una "nueva funcionaria" que me presentaré el día 1 en el centro asignado (Fuengirola).
Necesito información sobre un asunto muy complicado: una gran amiga está hospitalizada por haber sido operada de un cáncer de endometrio; su evolución no está siendo todo lo rápida que quisiéramos, y dudamos de que pueda presentarse en su centro de destino para tomar posesión de la plaza de funcionaria de carrera el próximo día 1 de septiembre.

No sabemos qué documentación ha de presentar, ni dónde. Quisiera aclarar, además, que se trata de una hospitalización en Madrid, no en Andalucía.

Se nos pasa por la cabeza la posibilidad de perder la plaza... perder la plaza, Dios mío, con lo que eso significa...
Pero no puede ser: tiene que existir la posibilidad de incorporarse al centro más tarde (incluso, esta amiga se pregunta durante cuánto tiempo pueden esperar legalmente, guardando la plaza).

No tenemos todavía usuario DIPA ni claves para entrar en el portal docente de la plataforma Séneca, por lo que nos encontramos amargamente perdidas.

Ruego información desde este foro, en el que me acabo de inscribir, después de tanto tiempo navegando por él y encontrando siempre las mejores ideas y links.
Gracias, de corazón. Espero que podáis darnos un poco de luz.

[Danielillo]

Hola, MaríadelasMercedes.
No te puedo responder mucho de este tema porque no lo controlo, creo que había un hilo sobre el mismo tema o parecido hace unos días.
Entiendo que alguien tendrá que llevar los papeles de la baja el 1 al centro. Las prácticas (si es el caso, entiendo de tu mensaje que ella ya estará exenta, que porque hasta obtenido la plaza en el proceso de estabilización) se pueden hacer un año después, aunque lógicamente es una faena, supongo que eso hay que solicitarlo, creo que se comentaba en la convocatoria.
Aparte de eso, y sin desmerecer en nada el foro, siempre recomendaría que una cosa así muy seria se pregunte directamente en la sede de algún sindicato, cada uno intentamos aportar lo que podemos, pero siempre hay espacio para los errores.
Mucho ánimo y que se mejore tu amiga.

[MariadelasMercedes]

Muchas gracias por la cariñosa respuesta. Voy a buscar el hilo del que me hablas.
En cuanto a presentar la documentación el día 1, lamentablemente, no tiene a nadie... y yo he de presentarme en otro centro (lejano, ella está asignada en Jerez y yo en Fuengirola), y no dejo de buscar por internet alguna posibilidad... incluso, he escrito a un notario, por si es posible, mediante un poder notarial, que "alguien" de Jerez (algún empleado de la Notaría, por ejemplo), se presentara con su documentación del médico de familia, o del hospital... Vamos a ver si me responden al teléfono de la Delegación Territorial de Cádiz pasado mañana lunes, y me dan instrucciones precisas...
Como digo, voy a buscar el hilo, porque no será poco frecuente que cualquier funcionario no pueda tomar posesión de su plaza por estar enferme justamente el día 1 de septiembre.

[albay]

Muy de acuerdo con Estapediano y albay, cada uno en su campo.

A Estapediano, gracias, porque ha escrito un mensaje mucho más completo y claro de lo que yo lo habría hecho (de hecho me puse a escribirlo ayer, y dije "alguien se va a enfadar / se va a dar por aludido" y lo borré). Hay montones de cosas que hacer en los primeros días, como mínimo los que llegan familiarizarse con el centro y los que repiten facilitar la acogida. Eso por no hablar de todas las cosas que luego durante el curso tampoco es el momento, y las menos glamurosas de limpieza de departamentos, etc.

Y lo que dice albay, también. Dejando aparte que en julio estamos a disposición de la administración (especialmente los equipos directivos y los pobres que están de oposiciones), tenemos unas vacaciones considerables, no entiendo la necesidad de además no ir el 28 de junio, o el 1 de septiembre. Ciertamente la ley nos reconoce el disfrute de días de asuntos propios, supongo que más por asimilación con otros trabajos que por otra cosa, pero nuestro trabajo no es igual (no

A mí no me parece tan extraño pedir el 1 de septiembre, aunque yo nunca lo haya hecho. Imaginemos alguien que alquila un piso y comienza su contrato el 1 de septiembre, pues es ese día el que tiene para mudarse ¿es tan loco que se pida ese día?

Además que no nos confundamos, una cosa son las vacaciones y otra los permisos o días de asuntos propios que tengas, que te lo pedirás por lo que sea, desde que la persona que cuida a tu hijo de ha puesto enferma a que se te ha muerto un familiar y quieres asistir al entierro, sea 1 de septiembre o 23 de marzo.

Eso es un permiso por mudanza.

[Argonauta80]

Yo siempre estoy a las 9 el día 1 de septiembre en mi nuevo centro. Y este año no será diferente.  Tengo ganas de conocer mi departamento, el centro y mis compañeros. Pero siempre acabo en la cafetería porque al final tengo la sensación de que molesto más que otra cosa.

Algo imposible para aquellos que tienen que examinar el 1 y evaluar el 4 en su centro anterior. Tanto el 1 como el 4 son días dedicados al curso anterior.

Solo si tienes que evaluar.

A la evaluación tiene que asistir todo el profesorado de primero de bachillerato, tenga suspensos o no. Una vez finalizada esa evaluación es cuando realmente podemos dar por finiquitado el curso anterior.

[antonioalesmartinez]

Muy de acuerdo con Estapediano y albay, cada uno en su campo.

A Estapediano, gracias, porque ha escrito un mensaje mucho más completo y claro de lo que yo lo habría hecho (de hecho me puse a escribirlo ayer, y dije "alguien se va a enfadar / se va a dar por aludido" y lo borré). Hay montones de cosas que hacer en los primeros días, como mínimo los que llegan familiarizarse con el centro y los que repiten facilitar la acogida. Eso por no hablar de todas las cosas que luego durante el curso tampoco es el momento, y las menos glamurosas de limpieza de departamentos, etc.

Y lo que dice albay, también. Dejando aparte que en julio estamos a disposición de la administración (especialmente los equipos directivos y los pobres que están de oposiciones), tenemos unas vacaciones considerables, no entiendo la necesidad de además no ir el 28 de junio, o el 1 de septiembre. Ciertamente la ley nos reconoce el disfrute de días de asuntos propios, supongo que más por asimilación con otros trabajos que por otra cosa, pero nuestro trabajo no es igual (no

A mí no me parece tan extraño pedir el 1 de septiembre, aunque yo nunca lo haya hecho. Imaginemos alguien que alquila un piso y comienza su contrato el 1 de septiembre, pues es ese día el que tiene para mudarse ¿es tan loco que se pida ese día?

Además que no nos confundamos, una cosa son las vacaciones y otra los permisos o días de asuntos propios que tengas, que te lo pedirás por lo que sea, desde que la persona que cuida a tu hijo de ha puesto enferma a que se te ha muerto un familiar y quieres asistir al entierro, sea 1 de septiembre o 23 de marzo.

Eso es un permiso por mudanza.

Lo es. Y también es después de las vacaciones.

[albay]

Muy de acuerdo con Estapediano y albay, cada uno en su campo.

A Estapediano, gracias, porque ha escrito un mensaje mucho más completo y claro de lo que yo lo habría hecho (de hecho me puse a escribirlo ayer, y dije "alguien se va a enfadar / se va a dar por aludido" y lo borré). Hay montones de cosas que hacer en los primeros días, como mínimo los que llegan familiarizarse con el centro y los que repiten facilitar la acogida. Eso por no hablar de todas las cosas que luego durante el curso tampoco es el momento, y las menos glamurosas de limpieza de departamentos, etc.

Y lo que dice albay, también. Dejando aparte que en julio estamos a disposición de la administración (especialmente los equipos directivos y los pobres que están de oposiciones), tenemos unas vacaciones considerables, no entiendo la necesidad de además no ir el 28 de junio, o el 1 de septiembre. Ciertamente la ley nos reconoce el disfrute de días de asuntos propios, supongo que más por asimilación con otros trabajos que por otra cosa, pero nuestro trabajo no es igual (no

A mí no me parece tan extraño pedir el 1 de septiembre, aunque yo nunca lo haya hecho. Imaginemos alguien que alquila un piso y comienza su contrato el 1 de septiembre, pues es ese día el que tiene para mudarse ¿es tan loco que se pida ese día?

Además que no nos confundamos, una cosa son las vacaciones y otra los permisos o días de asuntos propios que tengas, que te lo pedirás por lo que sea, desde que la persona que cuida a tu hijo de ha puesto enferma a que se te ha muerto un familiar y quieres asistir al entierro, sea 1 de septiembre o 23 de marzo.

Eso es un permiso por mudanza.

Lo es. Y también es después de las vacaciones.

¿Y?

[antonioalesmartinez]

Muy de acuerdo con Estapediano y albay, cada uno en su campo.

A Estapediano, gracias, porque ha escrito un mensaje mucho más completo y claro de lo que yo lo habría hecho (de hecho me puse a escribirlo ayer, y dije "alguien se va a enfadar / se va a dar por aludido" y lo borré). Hay montones de cosas que hacer en los primeros días, como mínimo los que llegan familiarizarse con el centro y los que repiten facilitar la acogida. Eso por no hablar de todas las cosas que luego durante el curso tampoco es el momento, y las menos glamurosas de limpieza de departamentos, etc.

Y lo que dice albay, también. Dejando aparte que en julio estamos a disposición de la administración (especialmente los equipos directivos y los pobres que están de oposiciones), tenemos unas vacaciones considerables, no entiendo la necesidad de además no ir el 28 de junio, o el 1 de septiembre. Ciertamente la ley nos reconoce el disfrute de días de asuntos propios, supongo que más por asimilación con otros trabajos que por otra cosa, pero nuestro trabajo no es igual (no

A mí no me parece tan extraño pedir el 1 de septiembre, aunque yo nunca lo haya hecho. Imaginemos alguien que alquila un piso y comienza su contrato el 1 de septiembre, pues es ese día el que tiene para mudarse ¿es tan loco que se pida ese día?

Además que no nos confundamos, una cosa son las vacaciones y otra los permisos o días de asuntos propios que tengas, que te lo pedirás por lo que sea, desde que la persona que cuida a tu hijo de ha puesto enferma a que se te ha muerto un familiar y quieres asistir al entierro, sea 1 de septiembre o 23 de marzo.

Eso es un permiso por mudanza.

Lo es. Y también es después de las vacaciones.

¿Y?

Y nada. Tú dices que es un permiso de mudanza y yo que es a continuación se las vacaciones por dejar claro que, a pesar de contar con vacaciones, como en todos los trabajos, hay una serie de permisos que son derechos reconocidos para los trabajadores que no desaparecen al ser el día anterior vacaciones.
Alguno había insinuando que sí es que no tenemos vacaciones suficientes, como si los contratos, las mudanzas y demás fuera imposible hacerlas el 1 de septiembre. Y poco menos que los que lo hacen son unos getas y unos vagos y tal. Supongo que algún despistado.
Ahora mejor, ¿Verdad? ¿Te ha quedado ya claro a qué me refiero?

[albay]

Muy de acuerdo con Estapediano y albay, cada uno en su campo.

A Estapediano, gracias, porque ha escrito un mensaje mucho más completo y claro de lo que yo lo habría hecho (de hecho me puse a escribirlo ayer, y dije "alguien se va a enfadar / se va a dar por aludido" y lo borré). Hay montones de cosas que hacer en los primeros días, como mínimo los que llegan familiarizarse con el centro y los que repiten facilitar la acogida. Eso por no hablar de todas las cosas que luego durante el curso tampoco es el momento, y las menos glamurosas de limpieza de departamentos, etc.

Y lo que dice albay, también. Dejando aparte que en julio estamos a disposición de la administración (especialmente los equipos directivos y los pobres que están de oposiciones), tenemos unas vacaciones considerables, no entiendo la necesidad de además no ir el 28 de junio, o el 1 de septiembre. Ciertamente la ley nos reconoce el disfrute de días de asuntos propios, supongo que más por asimilación con otros trabajos que por otra cosa, pero nuestro trabajo no es igual (no

A mí no me parece tan extraño pedir el 1 de septiembre, aunque yo nunca lo haya hecho. Imaginemos alguien que alquila un piso y comienza su contrato el 1 de septiembre, pues es ese día el que tiene para mudarse ¿es tan loco que se pida ese día?

Además que no nos confundamos, una cosa son las vacaciones y otra los permisos o días de asuntos propios que tengas, que te lo pedirás por lo que sea, desde que la persona que cuida a tu hijo de ha puesto enferma a que se te ha muerto un familiar y quieres asistir al entierro, sea 1 de septiembre o 23 de marzo.

Eso es un permiso por mudanza.

Lo es. Y también es después de las vacaciones.

¿Y?

Y nada. Tú dices que es un permiso de mudanza y yo que es a continuación se las vacaciones por dejar claro que, a pesar de contar con vacaciones, como en todos los trabajos, hay una serie de permisos que son derechos reconocidos para los trabajadores que no desaparecen al ser el día anterior vacaciones.
Alguno había insinuando que sí es que no tenemos vacaciones suficientes, como si los contratos, las mudanzas y demás fuera imposible hacerlas el 1 de septiembre. Y poco menos que los que lo hacen son unos getas y unos vagos y tal. Supongo que algún despistado.
Ahora mejor, ¿Verdad? ¿Te ha quedado ya claro a qué me refiero?

Punto 1. El permiso de mudanza puede ser disfrutado en cualquier día del curso, lectivo o no lectivo, siempre y cuando se demuestre documentalmente de forma fehaciente.
Punto 2. Nada tiene que ver con un permiso por asuntos propios retribuidos, que hasta un máximo de 6 por curso se pueden disfrutar en días no lectivas, sin documento alguno justificativo.
Punto 3. Conozco perfectamente cuáles son los permisos que nos atañen y cómo y cuándo se pueden conceder y como se justifican.
Punto 4. Y si no los conozco o tengo dudas consulto la legislación vigente: CIRCULAR DE 11 DE JUNIO DE 2021, DE LA DIRECCIÓN GENERAL DEL PROFESORADO Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS, SOBRE PERMISOS, LICENCIAS Y REDUCCIONES DE JORNADA DEL PERSONAL DOCENTE DEL ÁMBITO DE GESTIÓN DE LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y DEPORTE DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA.
Punto 5. Yo no he llamado geta ni vago a nadie. Ruego que dejes la chulería a un lado.

[antonioalesmartinez]

Muy de acuerdo con Estapediano y albay, cada uno en su campo.

A Estapediano, gracias, porque ha escrito un mensaje mucho más completo y claro de lo que yo lo habría hecho (de hecho me puse a escribirlo ayer, y dije "alguien se va a enfadar / se va a dar por aludido" y lo borré). Hay montones de cosas que hacer en los primeros días, como mínimo los que llegan familiarizarse con el centro y los que repiten facilitar la acogida. Eso por no hablar de todas las cosas que luego durante el curso tampoco es el momento, y las menos glamurosas de limpieza de departamentos, etc.

Y lo que dice albay, también. Dejando aparte que en julio estamos a disposición de la administración (especialmente los equipos directivos y los pobres que están de oposiciones), tenemos unas vacaciones considerables, no entiendo la necesidad de además no ir el 28 de junio, o el 1 de septiembre. Ciertamente la ley nos reconoce el disfrute de días de asuntos propios, supongo que más por asimilación con otros trabajos que por otra cosa, pero nuestro trabajo no es igual (no

A mí no me parece tan extraño pedir el 1 de septiembre, aunque yo nunca lo haya hecho. Imaginemos alguien que alquila un piso y comienza su contrato el 1 de septiembre, pues es ese día el que tiene para mudarse ¿es tan loco que se pida ese día?

Además que no nos confundamos, una cosa son las vacaciones y otra los permisos o días de asuntos propios que tengas, que te lo pedirás por lo que sea, desde que la persona que cuida a tu hijo de ha puesto enferma a que se te ha muerto un familiar y quieres asistir al entierro, sea 1 de septiembre o 23 de marzo.

Eso es un permiso por mudanza.

Lo es. Y también es después de las vacaciones.

¿Y?

Y nada. Tú dices que es un permiso de mudanza y yo que es a continuación se las vacaciones por dejar claro que, a pesar de contar con vacaciones, como en todos los trabajos, hay una serie de permisos que son derechos reconocidos para los trabajadores que no desaparecen al ser el día anterior vacaciones.
Alguno había insinuando que sí es que no tenemos vacaciones suficientes, como si los contratos, las mudanzas y demás fuera imposible hacerlas el 1 de septiembre. Y poco menos que los que lo hacen son unos getas y unos vagos y tal. Supongo que algún despistado.
Ahora mejor, ¿Verdad? ¿Te ha quedado ya claro a qué me refiero?

Punto 1. El permiso de mudanza puede ser disfrutado en cualquier día del curso, lectivo o no lectivo, siempre y cuando se demuestre documentalmente de forma fehaciente.
Punto 2. Nada tiene que ver con un permiso por asuntos propios retribuidos, que hasta un máximo de 6 por curso se pueden disfrutar en días no lectivas, sin documento alguno justificativo.
Punto 3. Conozco perfectamente cuáles son los permisos que nos atañen y cómo y cuándo se pueden conceder y como se justifican.
Punto 4. Y si no los conozco o tengo dudas consulto la legislación vigente: CIRCULAR DE 11 DE JUNIO DE 2021, DE LA DIRECCIÓN GENERAL DEL PROFESORADO Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS, SOBRE PERMISOS, LICENCIAS Y REDUCCIONES DE JORNADA DEL PERSONAL DOCENTE DEL ÁMBITO DE GESTIÓN DE LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y DEPORTE DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA.
Punto 5. Yo no he llamado geta ni vago a nadie. Ruego que dejes la chulería a un lado.

Punto 1. Nada de lo que me has dicho tiene relación alguna con lo que yo he respondido.
Punto 2. Lo que deje o deje de hacer no me atañe ni se ha puesto en cuestión siquiera, no entiendo porque me da información no solicitada.
Punto 3. ¿Yo he dicho que tú hayas llamado algo a alguien? ¿Puedes indicármelo? No. Porque yo no he dicho que tú hayas llamado nada a nadie. Porque no los ha hecho, del mismo modo que yo no he dicho que lo hayas hecho. Ç
Punto 4. Le ruego lo mismo, deje las respuestas cortantes del tipo "¿Y?", y lo mismo podemos tener un diálogo más fructífero.