Buenas, os comento que soy interina y he estado trabajando en diversos centros durante este curso pero justo antes de dar a luz a mi segundo bebe, la persona a la que estaba sustituyendo se incorporó por lo que dí a luz sin estar trabajando. Una vez nacido mi hijo, al tercer día me llamaron para ofertarme un puesto y me han ofrecido una vacante hasta final de curso, pero a prinicipios de junio me incorporo.
Mi pregunta es la siguiente, ¿este tiempo de servicio que estoy de baja por maternidad pero con "la reserva de plaza" me computa a efectos de vacaciones de verano o no?
Si se que me computa a efectos de bolsa de susititución y no para oposiciones, pero no sé si este periodo de baja maternal con puesto adjudicado me computa para vacaciones. Luego al ser vacante asignada en marzo, me garantiza el verano entero o es por la regla de 2 meses en los tres trimestres o 7 meses seguidos?
Gracias