He comenzado hoy una sustitución de un Jefe de Departamento. Me ha dicho el director que no cobro el complemento de JDpmto. Mi pregunta es...no cobraré más pero supongo que tampoco menos no??? Es que como hay reducción horaria, a ver si al final voy a cobrar menos de normal por tener menos horas
: Juan85 29 April, 2019, 20:09:05 +02:00
He comenzado hoy una sustitución de un Jefe de Departamento. Me ha dicho el director que no cobro el complemento de JDpmto. Mi pregunta es...no cobraré más pero supongo que tampoco menos no??? Es que como hay reducción horaria, a ver si al final voy a cobrar menos de normal por tener menos horas
Cobras lo mismo 😉
Cobras lo mismo (sin la jefatura). En las horas de reducción deben ponerte horas de apoyo o algún desdoble.
: albay 29 April, 2019, 23:23:51 +02:00
Cobras lo mismo (sin la jefatura). En las horas de reducción deben ponerte horas de apoyo o algún desdoble.
O con suerte nada, por ser pocas horas de reducción, aunque sustituyendo una vez a un cargo directivo me pusieron 10 guardias a modo de compensación de su reducción, muy divertido. Sí puede ser que te toque alguna responsabilidad del jefe del Departamento, a mí me ha pasado.
Yo he cubierto dos jefaturas de departamento, no se cobran en ningún caso. Ya lo que te toque dependerá de la dirección del centro. En una ejercí la jefatura y en la otra me tocó sacar a un alumno conflictivo del aula y "darle clases particulares", era mi primera sustitución y me la metieron doblada.
: Olimal 30 April, 2019, 13:39:54 +02:00
Yo he cubierto dos jefaturas de departamento, no se cobran en ningún caso. Ya lo que te toque dependerá de la dirección del centro. En una ejercí la jefatura y en la otra me tocó sacar a un alumno conflictivo del aula y "darle clases particulares", era mi primera sustitución y me la metieron doblada.
¿Te la metieron doblada por qué? No entiendo este comentario, ni tampoco qué irregularidad cometió la dirección para que digas eso.
Era un niño violento y tenía que sacarlo de clase e irme a un aula yo sola con el, creo que no es la situación ideal cuando es tu primera sustitución. Para ellos el niño no tenía cabida ni en el aula, ni en el departamento de orientación.
No me hubiera parecido mal si hubiera podido estar en un lugar donde hubiera más docentes o personal del centro.
: Olimal 30 April, 2019, 14:44:23 +02:00
Era un niño violento y tenía que sacarlo de clase e irme a un aula yo sola con el, creo que no es la situación ideal cuando es tu primera sustitución. Para ellos el niño no tenía cabida ni en el aula, ni en el departamento de orientación.
No me hubiera parecido mal si hubiera podido estar en un lugar donde hubiera más docentes o personal del centro.
Que sí, pero que ilegalidad no había ninguna. Y es un trabajo que tenemos que hacer nos guste o no.
En ningún momento hablé de ilegalidad, solo dije que no era la situación más agradable con la que me podía encontrar. Y por supuesto lo hice como mejor pude, pero también pienso que no es la mejor manera de hacer las cosas y que para estos casos existe un departamento de orientación.
: albay 30 April, 2019, 22:34:06 +02:00
: Olimal 30 April, 2019, 14:44:23 +02:00
Era un niño violento y tenía que sacarlo de clase e irme a un aula yo sola con el, creo que no es la situación ideal cuando es tu primera sustitución. Para ellos el niño no tenía cabida ni en el aula, ni en el departamento de orientación.
No me hubiera parecido mal si hubiera podido estar en un lugar donde hubiera más docentes o personal del centro.
Que sí, pero que ilegalidad no había ninguna. Y es un trabajo que tenemos que hacer nos guste o no.
Si no está en el plan de centro, no es legal ese tipo de medidas, albay.
Si no se cobra el cargo... No se hace NADA que tenga que ver con el cargo. Lo diga quien lo diga y se ponga como se ponga.
www.ejercicios-fyq.com
: jmcala 03 May, 2019, 17:56:38 +02:00
: albay 30 April, 2019, 22:34:06 +02:00
: Olimal 30 April, 2019, 14:44:23 +02:00
Era un niño violento y tenía que sacarlo de clase e irme a un aula yo sola con el, creo que no es la situación ideal cuando es tu primera sustitución. Para ellos el niño no tenía cabida ni en el aula, ni en el departamento de orientación.
No me hubiera parecido mal si hubiera podido estar en un lugar donde hubiera más docentes o personal del centro.
Que sí, pero que ilegalidad no había ninguna. Y es un trabajo que tenemos que hacer nos guste o no.
Si no está en el plan de centro, no es legal ese tipo de medidas, albay.
www.ejercicios-fyq.com
Si le dieron un desdoble de un grupo para las horas de jefatura y en ese desdoble solo hay un alumno es completamente legal.
Por la característica del alumno supongo que sería algo extraordinario, albay.
Alguien que llega a sustituir a otro debería hacer LO MISMO que hacía el que sustituye. La Administración se quiere ahorrar dinero, pero no puede ser a costa de fastidiar al sustituto.
Mi consejo es que, ante ciertas medidas de "relleno" que se planteen a quien llega como sustituto, se consulte el plan de centro y se vea si esas medidas están contempladas. Si no es así, basta con negarse en redondo.
www.ejercicios-fyq.com
No era un desdoble, consistía en ir y sacar al niño de la clase que estuviera en mis horas de jefatura, fuera de lo que fuese la clase. Ilegal no sé si es, pero todos lo compañeros de departamento estaban indignados. Y en una de la horas que tenía que sacarlo, el profesor de la asignatura al contárselo se negó a que el niño saliera de clase.
Lo que tengo claro es que si no hubiera sido mi.primera sustitución no me lo harían propuesto.
Da igual que sea la primera o que lleves 20 años en esto...
Puede ser, pero la próxima vez me informaré bien y me aseguraré de que sea legal.
Yo entiendo que es un desdoble que se hace en las horas de reducción de jefatura que tiene el titular. Atender el aula de convivencia o llamarlo desdoble me da igual, pero es una necesidad del centro para la que se cuenta con recursos (el profesor sustituto y sus tres horas de jefatura). Sigo sin entender cuál es el problema que planteáis.
No era un aula de convivencia. Siento que no entiendas lo que quiero exponer, he estado en aulas de convivencia y esto no lo era.
Tiene toda la pinta de algo creado ex profeso para rellenar las horas de reducción de la jefatura de departamento. Algo demasiado común y del todo irregular.
www.ejercicios-fyq.com
: jmcala 04 May, 2019, 13:36:30 +02:00
Tiene toda la pinta de algo creado ex profeso para rellenar las horas de reducción de la jefatura de departamento. Algo demasiado común y del todo irregular.
www.ejercicios-fyq.com
¿Qué se supone entonces que se debe hacer para rellenar esas horas?
¿Aliviar el cuadrante de guardias? ¿Ayudar con el plan de biblioteca? ¿Tutoría de faltas? ¿Inventario de material? ¿Apoyo en el aula a otros compañeros? ¿Apoyo a la atención a familias?
Sea como fuere, en el plan de centro han de estar recogidas esas medidas. Lo que no se puede hacer es inventarte una labor nada agradable para que la haga quien ha tenido la desgracia de sustituir a alguien con reducción de jornada.
www.ejercicios-fyq.com
: jmcala 04 May, 2019, 14:12:44 +02:00
¿Aliviar el cuadrante de guardias? ¿Ayudar con el plan de biblioteca? ¿Tutoría de faltas? ¿Inventario de material? ¿Apoyo en el aula a otros compañeros? ¿Apoyo a la atención a familias?
Sea como fuere, en el plan de centro han de estar recogidas esas medidas. Lo que no se puede hacer es inventarte una labor nada agradable para que la haga quien ha tenido la desgracia de sustituir a alguien con reducción de jornada.
www.ejercicios-fyq.com
Ninguna de esas horas que mencionas son "lectivas" como sí lo son las de "jefatura". Por tanto las horas que el sustituto ha de hacer en su lugar, han de ser necesariamente "lectivas" hasta completar 18.
Las de apoyo en el aula, por ejemplo, sí son lectivas.
Poner a alguien a ejercer de PT, sin serlo, no es lo suyo.
www.ejercicios-fyq.com
: jmcala 04 May, 2019, 18:29:21 +02:00
Las de apoyo en el aula, por ejemplo, sí son lectivas.
Poner a alguien a ejercer de PT, sin serlo, no es lo suyo.
www.ejercicios-fyq.com
El aula de convivencia es un lugar para todo el profesorado, sea PT o no.
No era un aula de convivencia. Puedes no estar de acuerdo con lo que dicen los Compañeros, pero te repito que no era un aula de convivencia.
Fue un acto cuanto menos irregular, al igual que lo era molestar a la persona que estaba de baja y a los compañeros de departamento haciendo tareas de jefatura que no le correspondían, unos por no ser jefes de departamento y otro por estar de baja.
No quiero que me regalen esas 3 horas de reducción, pero tampoco me tomen por tonta
Albay, la compañera ha dejado claro que no era algo regular.
Las direcciones de los centros llevan demasiado tiempo obedeciendo órdenes sin la menor autonomía en la gestión de los centros. Otra gran mentira de los políticos.
Para hacer lo que hacen, que nada tiene que ver con el aspecto didáctico y pedagógico, es mejor que fuera un cuerpo administrativo a margen de la docencia.
www.ejercicios-fyq.com
Seguramente todo esto se solucionaría si la persona que sustituye ejerciera y cobrará la jefatura de departamento al igual que se hace cuando sustituyes a un tutor.
Antes era así. Luego llegó la crisis, los recortes y los parches.
Las direcciones de los centros, que no disponen de autonomía alguna, se ven abocadas a rellenar unos horarios con toda suerte de "novedades".
www.ejercicios-fyq.com