Pues eso. En 2018 l@s interin@s hicimos huelga indefinida ante esta basura de convocatoria que es la misma. Es el mismo ERE encubierto, especialmente para las especialidades donde salen menos plazas. Queremos unas oposiciones dignas que aseguren la consolidación del personal interino .
-PRUEBAS NO ELIMINATORIAS (como en todas las anteriores convocatorias donde se ha contemplado la consolidación de personal interino. Esto fue de 2010 para atrás. Desde 2010 no se ha vuelto a contemplar la existencia de interinos).
Cita de: maestra22 en 12 Diciembre, 2020, 23:43:10 PM
Pues eso. En 2018 l@s interin@s hicimos huelga indefinida ante esta basura de convocatoria que es la misma. Es el mismo ERE encubierto, especialmente para las especialidades donde salen menos plazas. Queremos unas oposiciones dignas que aseguren la consolidación del personal interino .
-PRUEBAS NO ELIMINATORIAS (como en todas las anteriores convocatorias donde se ha contemplado la consolidación de personal interino. Esto fue de 2010 para atrás. Desde 2010 no se ha vuelto a contemplar la existencia de interinos).
Lo de 2008_2010 fue una salida excepcional y muchos/as pensáis aún que aquella liquidación por cierre era lo normal. Ya los interinos tienen sobrada ventaja frente a los aspirantes y solo con el tiempo de servicio pueden barrer, pero claro...hay que estudiar y eso gusta menos. En 2014 porque eran pocas plazas, en 2016 por el mismo motivo, en 2018 porque era una "basura" de convocatoria, y ahora a saber por qué... Que cada cuál proteste por lo que considere oportuno, por supuesto, pero mientras unos piden la no convocatoria, la suspensión o el boicoteo, otros estudian en silencio y se llevan las plazas, como ocurrió en 2014, en 2016, en 2018 y como ocurrirá en 2021. Así que de ERE encubierto nada...ahí está la meta para todos y encima com ventaja si eres interino.
Saludos.
Cita de: Profe_sec en 14 Diciembre, 2020, 22:11:44 PM
Cita de: maestra22 en 12 Diciembre, 2020, 23:43:10 PM
Pues eso. En 2018 l@s interin@s hicimos huelga indefinida ante esta basura de convocatoria que es la misma. Es el mismo ERE encubierto, especialmente para las especialidades donde salen menos plazas. Queremos unas oposiciones dignas que aseguren la consolidación del personal interino .
-PRUEBAS NO ELIMINATORIAS (como en todas las anteriores convocatorias donde se ha contemplado la consolidación de personal interino. Esto fue de 2010 para atrás. Desde 2010 no se ha vuelto a contemplar la existencia de interinos).
Lo de 2008_2010 fue una salida excepcional y muchos/as pensáis aún que aquella liquidación por cierre era lo normal. Ya los interinos tienen sobrada ventaja frente a los aspirantes y solo con el tiempo de servicio pueden barrer, pero claro...hay que estudiar y eso gusta menos. En 2014 porque eran pocas plazas, en 2016 por el mismo motivo, en 2018 porque era una "basura" de convocatoria, y ahora a saber por qué... Que cada cuál proteste por lo que considere oportuno, por supuesto, pero mientras unos piden la no convocatoria, la suspensión o el boicoteo, otros estudian en silencio y se llevan las plazas, como ocurrió en 2014, en 2016, en 2018 y como ocurrirá en 2021. Así que de ERE encubierto nada...ahí está la meta para todos y encima com ventaja si eres interino.
Saludos.
A otros nos quitaron la plaza por no tener el apellido adecuado ya que se vulneró el derecho al anonimato en la parte práctica cuya calificación se conoció a la vez que la práctica. Todo muy transparente y sin ocasión para crear un cortijo con dinero público. En fin. Un poquito desencantada estoy con este sistema tan idealizado que tiene muy poco de apropiado o de identidad.
Cita de: Profe_sec en 14 Diciembre, 2020, 22:11:44 PM
Cita de: maestra22 en 12 Diciembre, 2020, 23:43:10 PM
Pues eso. En 2018 l@s interin@s hicimos huelga indefinida ante esta basura de convocatoria que es la misma. Es el mismo ERE encubierto, especialmente para las especialidades donde salen menos plazas. Queremos unas oposiciones dignas que aseguren la consolidación del personal interino .
-PRUEBAS NO ELIMINATORIAS (como en todas las anteriores convocatorias donde se ha contemplado la consolidación de personal interino. Esto fue de 2010 para atrás. Desde 2010 no se ha vuelto a contemplar la existencia de interinos).
Lo de 2008_2010 fue una salida excepcional y muchos/as pensáis aún que aquella liquidación por cierre era lo normal. Ya los interinos tienen sobrada ventaja frente a los aspirantes y solo con el tiempo de servicio pueden barrer, pero claro...hay que estudiar y eso gusta menos. En 2014 porque eran pocas plazas, en 2016 por el mismo motivo, en 2018 porque era una "basura" de convocatoria, y ahora a saber por qué... Que cada cuál proteste por lo que considere oportuno, por supuesto, pero mientras unos piden la no convocatoria, la suspensión o el boicoteo, otros estudian en silencio y se llevan las plazas, como ocurrió en 2014, en 2016, en 2018 y como ocurrirá en 2021. Así que de ERE encubierto nada...ahí está la meta para todos y encima com ventaja si eres interino.
Saludos.
Si admites como bueno el actual sistema de acceso a la función docente, no sé porque te quejas de que el interino juega con ventaja. Si te gusta es lo que hay. A otros no nos gusta y pensamos que desde el momento que se contrata a una persona para realizar un trabajo (en ocasiones hasta 25 o 30 años) se está admitiendo que es válido, por lo que más temprano que tarde debe pasar a ser fijo, eliminando el abuso y la explotación.
Te informo también que esa "ventaja sobrada" del interino sobre el aspirante no la regalan en los quioscos, se consigue por el estudio, en silencio o sin él, y por la experiencia. Igualmente debes saber que en las últimas oposiciones tanto de secundaria como de primaria más del 80% de las plazas se las llevaron los interinos, por lo que, si un aspirante no consigue plaza a la primera y entra en el mundo de la interinidad, es seguro que su forma de pensar va a cambiar paulatinamente con el paso de los años y después de darse de bruces con la dura realidad.
Saludos y suerte
Acaba de salir publicado y negociado con los sindicatos del "Acuerdazo" un borrador de plazas pero para el 2023 !!! Está claro que quieren bajar y reducir al 8% de interinos sin regular ningún mecanismo de estabilización ni garantías para la consolidación de interinos con muchos años de TS:
https://www.fesp-ugtandalucia.org/index.php/ensenanza/58-noticias-de-ensenanza/4531-ugt-informa-oferta-de-empleo-publico-para-la-convocatoria-de-oposiciones-docentes-de-2-023