Por favor necesito información.
Qué supone una renuncia a una vacante por cuidado de hio menor de tres años?
Una compañera asegura que ella renunció a su vacante, por estar a más de 30 km de casa y cobró el desempleo, que te cuenta como tiempo de servicio para la ordenación en bolsa, pero no para las oposiciones.
Alguien sabe algo de ésto?
Gracias de antemano, estoy bastante agobiada, me han dado muy lejos y tengo dos críos muy pequeños.
Hola, lo que comentas es así. Puedes renunciar por uno o dos cursos en el mismo escrito. Si renuncias por un curso ya no puedes volver a renunciar el siguiente curso alegando el cuidado del mismo/a hijo/a.
Muchas gracias, y lo de cobrar el desempleo?
No lo cobras pq la consejeria manda a la seguridad social como que tú estás en excedencia. Yo pregunté el año pasado.
Yo soy de Primaria, pero supongo que las bases son las mismas en cuestión de renuncias. Sí se puede renunciar dos cursos seguidos por el mimos hijo/a, yo lo he hecho, es hasta que el menor cumpla 3 años. Incluso en el curso en el que cumpla 3 años, si te dan la vacante en julio y tu hijo/a los cumple en noviembre, puedes renunciar a la vacante.
Es que una compañera asegura haber cobrado desempleo despues de una renuncia, ya que el nuevo destino, al estar muy lejos, era causa de empleo no adecuado.
Nadie más ha estado en esta situación?
Yo estoy en un caso parecido, tengo dos niños, pero ya son mayores de tres años. Pero creo que también se puede renunciar si tu pareja es funcionario y tiene otro destino. A mi me han dado a 200 km de Granada, en San Pedro de Alcántara.
Soy de Matemáticas, interina de Secundaria, si alguien le interesa permutar que me avise. Gracias
No entiendo lo de los dos años. Sí eres interino la vacante es por un año así que renunciaras por un año, al siguiente si te dan de nuevo vacante tendrás que renunciar otra vez, pero de año en año. alguien lo puede confirmar?
Sí, claro curso a curso. Si te dan una vacante renuncias a esa vacante y en el siguiente curso, si te vuelven a dar vacante y no te interesa o no puedes incorporarte a un destino lejano pues vuelves a renunciar. así hasta que el niño/a cumpla los tres años.
Pues lo del paro, yo tengo entendido que no, yo no lo cobré. Por lo de la distancia, no sé si es así, estaría bien, porque no renunciamos porque no queramos sino porque verdaderamente es un imposible, en mi caso, irme a 300 km de mi casa con dos bebés de 5 meses. Si hubiera podido ir y volver a mi casa segurísimo que hubiera aceptado mi vacante. Por lo tanto, deberíamos poder cobrar el paro o si podemos, trabajar en algo durante la renuncia.
Buscando en internet parece ser que tienes derecho a una prestación no económica de la Seguridad Social por hijo a cargo
http://www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Prestacionesfamilia10967/Prestacionnoeconomi5079/index.htm?ID=5079 (http://www.seg-social.es/Internet_1/Trabajadores/PrestacionesPension10935/Prestacionesfamilia10967/Prestacionnoeconomi5079/index.htm?ID=5079)
No lo entiendo muy bien.
Pero entonces no podria cobrar desempleo durante este año?
Micompañera asegura que ella lo cobro y que luche por ello porque es posible.
En la Orden 8 de Junio de 2011, en el artículo 14, aparece todo lo referido a la renuncia y más adelante, en la página 7, en el punto 3 dice que para que te compute el tiempo de la renuncia para la bolsa no se podrá ejercer ninguna actividad remunerada.
En relación al paro, mira este enlace, habla de la posibilidad que tú dices
http://www2.fe.ccoo.es/andalucia/plantillai.aspx?p=20&d=3128 (http://www2.fe.ccoo.es/andalucia/plantillai.aspx?p=20&d=3128)]
Mil gracias, lo intentaré
Necesito por favor que algún moderador me conteste.
En la Orden del 8 de Junio de 2011 dice que durante la renuncia a una vacante por cuidado de hijo menor de tres años, te contará como tiempo de servicio el año entero para la ordenación en bolsa, salvo que realices una actividad remunerada.
Ahí va mi pregunta: Se puede considerar el desempleo una actividad remunerada?
Está claro que es remunerada, pero es una actividad?
¿no se puede renunciar a vacante y quedarse para.sustituciones?...¿si renuncias a vacante tiene que ser a la fuerza por excedencia?
Si no estás dentro de los supuestos de tener un menor de 3 años o contrato de trabajo, si te llaman tienes que aceptarlo. Si no te sacan de la bolsa. Podías haber no echado los destinos este año y te sacan de la bolsa durante un año y el año que viene los podrías echar y te reincorporas. Pero si no tienes nada que alegar yo creo que te echan de la bolsa. Si te echan y estás cobrando el paro supongo que puedes seguir cobrándolo porque en el paro no se enteran si has rechazado una vacantes o no. Si alguien sabe más al respecto que se pronuncie, pero esto es lo que yo sé.
: caad 31 July, 2013, 16:07:03 +02:00
No lo cobras pq la consejeria manda a la seguridad social como que tú estás en excedencia. Yo pregunté el año pasado.
Por si te sirve de ayuda, yo, en Madrid, hice un escrito ( expone...... solicita ), para no aceptar la plaza que me ofrecian, ( yo le llamo excedencia, pero existen compañeros funcionarios que dicen que nosotros no podemos pedir excedencia, sea excedencia u otra cosa, el caso es que no me quitaron de las listas para al año siguiente), y cobre el paro, teoricamente no tenemos derecho, pero yo creo, que los del paro no tienen porque enterarse, en mi caso, desde luego no se enteraron, aqui, en andalucia, aun es mejor, no se ahora, pero por aquellos tiempos, por hijo menor de 3 años, ademas de no excluirte de las listas, te cuenta ese año, como tiempo de servicio en la lista, eso si, eso no cuenta para la oposicion, suerte!!!!!