Hola buenas tardes. Quiero solicitar una reducción de jornada del 50%. En el centro me dicen que tengo que ir todos los días al instituto. ¿Es cierto? Y si así fuera, ¿en qué normativa se recoge?
Gracias ;)
: andalunet 29 March, 2019, 22:11:03 +01:00
Hola buenas tardes. Quiero solicitar una reducción de jornada del 50%. En el centro me dicen que tengo que ir todos los días al instituto. ¿Es cierto? Y si así fuera, ¿en qué normativa se recoge?
Gracias ;)
Dependerá del horario que tengas. Puede que te salga un día sin clases. Yo no he visto la normativa que te obligue a ir todos los días al centro cuando tienes media jornada.
: albay 29 March, 2019, 23:05:31 +01:00
: andalunet 29 March, 2019, 22:11:03 +01:00
Hola buenas tardes. Quiero solicitar una reducción de jornada del 50%. En el centro me dicen que tengo que ir todos los días al instituto. ¿Es cierto? Y si así fuera, ¿en qué normativa se recoge?
Gracias ;)
Dependerá del horario que tengas. Puede que te salga un día sin clases. Yo no he visto la normativa que te obligue a ir todos los días al centro cuando tienes media jornada.
A día de hoy es obligatorio ir de lunes a viernes, incluso con reducción. Es una de las cosas que el gobierno andaluz decía que quería cambiar y permitir que, en caso de reducción, se pudiese permitir no acudir al centro algún día.
Creo que está en el decreto de Secundaria, de 2010, esa parte del horario.
www.ejercicios-fyq.com
: jmcala 06 April, 2019, 08:06:29 +02:00
: albay 29 March, 2019, 23:05:31 +01:00
: andalunet 29 March, 2019, 22:11:03 +01:00
Hola buenas tardes. Quiero solicitar una reducción de jornada del 50%. En el centro me dicen que tengo que ir todos los días al instituto. ¿Es cierto? Y si así fuera, ¿en qué normativa se recoge?
Gracias ;)
Dependerá del horario que tengas. Puede que te salga un día sin clases. Yo no he visto la normativa que te obligue a ir todos los días al centro cuando tienes media jornada.
A día de hoy es obligatorio ir de lunes a viernes, incluso con reducción. Es una de las cosas que el gobierno andaluz decía que quería cambiar y permitir que, en caso de reducción, se pudiese permitir no acudir al centro algún día.
Creo que está en el decreto de Secundaria, de 2010, esa parte del horario.
www.ejercicios-fyq.com
Me gustaría ver exactamente la normativa, voy a ver si la encuentro.
Imaginad este supuesto (es real). Profesor mayor de 55, jefe de departamento, reducción sindical de 11 horas lectivas y 4 no lectivas. Calculad las horas que tiene clase y las que ha de estar en el centro. Es complicado hacer un horario así en el que tenga que venir todos los días.
Está en el decreto 327/2010, albay.
Dice algo así como:
Permanencia mínima en el centro cada día.
"La distribución del horario individual de cada profesor o profesora se realizará de lunes a viernes, lo que implica la asistencia diaria al centro durante dichos días."
Se ha propuesto la revisión de esta parte del horario pero aún no hay nada.
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: jmcala 06 April, 2019, 14:14:26 +02:00
Está en el decreto 327/2010, albay.
Dice algo así como:
Permanencia mínima en el centro cada día.
"La distribución del horario individual de cada profesor o profesora se realizará de lunes a viernes, lo que implica la asistencia diaria al centro durante dichos días."
Se ha propuesto la revisión de esta parte del horario pero aún no hay nada.
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Pues no lo encuentro.
Lo acabo de encontrar.
Artículo 13, punto 1, de la Orden del 20 de agosto de 2010.
Ahí indica lo que te he puesto antes, compañero.
www.ejercicios-fyq.com
Pues yo con 12 lectivas voy todo los días. Sí se puede de lío nada.
: albay 06 April, 2019, 10:28:58 +02:00
: jmcala 06 April, 2019, 08:06:29 +02:00
: albay 29 March, 2019, 23:05:31 +01:00
: andalunet 29 March, 2019, 22:11:03 +01:00
Hola buenas tardes. Quiero solicitar una reducción de jornada del 50%. En el centro me dicen que tengo que ir todos los días al instituto. ¿Es cierto? Y si así fuera, ¿en qué normativa se recoge?
Gracias ;)
Dependerá del horario que tengas. Puede que te salga un día sin clases. Yo no he visto la normativa que te obligue a ir todos los días al centro cuando tienes media jornada.
A día de hoy es obligatorio ir de lunes a viernes, incluso con reducción. Es una de las cosas que el gobierno andaluz decía que quería cambiar y permitir que, en caso de reducción, se pudiese permitir no acudir al centro algún día.
Creo que está en el decreto de Secundaria, de 2010, esa parte del horario.
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Me gustaría ver exactamente la normativa, voy a ver si la encuentro.
Imaginad este supuesto (es real). Profesor mayor de 55, jefe de departamento, reducción sindical de 11 horas lectivas y 4 no lectivas. Calculad las horas que tiene clase y las que ha de estar en el centro. Es complicado hacer un horario así en el que tenga que venir todos los días.
: lmdcerro 06 April, 2019, 16:01:59 +02:00
Pues yo con 12 lectivas voy todo los días. Sí se puede de lío nada.
: albay 06 April, 2019, 10:28:58 +02:00
: jmcala 06 April, 2019, 08:06:29 +02:00
: albay 29 March, 2019, 23:05:31 +01:00
: andalunet 29 March, 2019, 22:11:03 +01:00
Hola buenas tardes. Quiero solicitar una reducción de jornada del 50%. En el centro me dicen que tengo que ir todos los días al instituto. ¿Es cierto? Y si así fuera, ¿en qué normativa se recoge?
Gracias ;)
Dependerá del horario que tengas. Puede que te salga un día sin clases. Yo no he visto la normativa que te obligue a ir todos los días al centro cuando tienes media jornada.
A día de hoy es obligatorio ir de lunes a viernes, incluso con reducción. Es una de las cosas que el gobierno andaluz decía que quería cambiar y permitir que, en caso de reducción, se pudiese permitir no acudir al centro algún día.
Creo que está en el decreto de Secundaria, de 2010, esa parte del horario.
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Me gustaría ver exactamente la normativa, voy a ver si la encuentro.
Imaginad este supuesto (es real). Profesor mayor de 55, jefe de departamento, reducción sindical de 11 horas lectivas y 4 no lectivas. Calculad las horas que tiene clase y las que ha de estar en el centro. Es complicado hacer un horario así en el que tenga que venir todos los días.
Ya, pero el caso que cito es de 3 horas semanales de clase solamente.
: jmcala 06 April, 2019, 14:57:01 +02:00
Lo acabo de encontrar.
Artículo 13, punto 1, de la Orden del 20 de agosto de 2010.
Ahí indica lo que te he puesto antes, compañero.
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Claro yo es que lo estaba buscando en la de 13 agosto (ROC).
Ahora bien leyendo el artículo en cuestión, dice que el horario del profesor será de 35 horas y que habrá de asistir de lunes a viernes. No recoge el caso de que sea una media jornada o reducción horaria.
Solamente en el art. 13, punto 8 dice: "Los profesores y profesoras con dedicación a tiempo parcial o reducción de jornada en el centro por lactancia o guarda legal, por actividades sindicales o por cualquier otra circunstancia contemplada en la normativa de aplicación, deberán cubrir un número de horas de permanencia en el instituto proporcional a la parte lectiva de su horario regular", del cual no se deduce la obligatoriedad de los cinco días en el centro.
Haría falta la opinión de algún experto en leyes, pero yo entiendo lo siguente:
1. Que lo de lunes a viernes es para los que tienen las 35 horas semanales.
2. Que los que tienen tiempo parcial por cualquier razón, tienen las horas proporcionales, no indicando que hayan de estar repartidas en cinco jornadas o en menos.
Voy a citar otro caso que tenemos en mi centro: un profesor está a media jornada y una profesora sustituta está haciendo la media jornada restante ¿Computarían como dos profesores diferentes a efectos de permanencia en el centro, cuando el horario es uno solo, ya que los dos pueden superponerse?
Otro vacío legal, me temo.
Esto ya se ha visto muchas veces y es como dice jmcala, en aplicación del artículo 13.1 de la Orden de 20 de agosto de 2010.
Ese apartado establece:
"La distribución del horario individual de cada profesor o profesora se realizará de lunes a viernes, lo que implica la asistencia diaria al centro durante dichos días."
Si no afectara a quienes tienen reducción de jornada debiera añadir algo así como "salvo quienes tengan reducción de jornada".
Hay que tener en cuenta que la interpretación que prevalece de una normativa es la de su autor, que en este caso es la Consejería de educación, salvo que una sentencia firme establezca lo contrario.
Algunos sindicatos, entre ellos USTEA, han solicitado muchas veces que se cambie esa Orden para que no sea necesario ir al centro todos los días con reducción de jornada, y de hecho, el Acuerdo de 17 de julio de 2018, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo Marco de 13 de julio de 2018, de la Mesa General de Negociación Común del Personal Funcionario, Estatutario y Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, para la mejora de la calidad del empleo público y de las condiciones de trabajo del personal del sector público andaluz, recoge en el punto sexto, que las partes acuerdan trabajar en el seno de la Comisión de Seguimiento, en el impulso de la negociación colectiva para la implantación de una serie de medidas de entre las que se encuentra la siguiente:
d) Asimismo, se atenderá especialmente, en todos los casos de reducción de jornada, a la adaptación de horarios y, especialmente, de los días de asistencia, que permita la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.
Habrá que ver la disponibilidad del nuevo gobierno andaluz para que esa Comisión de Seguimiento acuerde el cambio en educación de la Orden de 20 de agosto de 2010.
Saludos.
Aún así queda sin explicar el supuesto que puse antes:
Una profesora sustituyendo la media jornada de otra, con un solo horario completo.
: albay 06 April, 2019, 16:14:13 +02:00
Voy a citar otro caso que tenemos en mi centro: un profesor está a media jornada y una profesora sustituta está haciendo la media jornada restante ¿Computarían como dos profesores diferentes a efectos de permanencia en el centro, cuando el horario es uno solo, ya que los dos pueden superponerse?
Son dos profesores distintos, cada uno con su horario de media jornada, y que puedan superponerse o no es irrelevante.
Saludos.
: respublica 07 April, 2019, 01:29:04 +02:00
: albay 06 April, 2019, 16:14:13 +02:00
Voy a citar otro caso que tenemos en mi centro: un profesor está a media jornada y una profesora sustituta está haciendo la media jornada restante ¿Computarían como dos profesores diferentes a efectos de permanencia en el centro, cuando el horario es uno solo, ya que los dos pueden superponerse?
Son dos profesores distintos, cada uno con su horario de media jornada, y que puedan superponerse o no es irrelevante.
Saludos.
No, no es así. La media jornada no es durante todo el curso, aunque se esté prorrogando desde octubre.
Se concede bimensualmente y la sustituta está por los períodos que el titular está de medio-baja. Al principio de curso se hizo un solo horario, porque era un solo titular. Después se produjo la media-baja y el horario se dividió en dos. Evidentemente resultó (casualmente) que uno no tiene clase los jueves y la otra los lunes.
Creo que estamos hablando de cosas distintas, albay.
Es posible que no tengan docencia directa algún día de la semana pero sí que deben ir al centro para hacer alguna otra de las tareas lectivas o no lectivas del horario regular. Eso es lo que dice la normativa. Habla de horario individual del profesorado y ahí están incluidas las horas lectivas y las no lectivas.
www.ejercicios-fyq.com
: albay 07 April, 2019, 07:16:05 +02:00
: respublica 07 April, 2019, 01:29:04 +02:00
: albay 06 April, 2019, 16:14:13 +02:00
Voy a citar otro caso que tenemos en mi centro: un profesor está a media jornada y una profesora sustituta está haciendo la media jornada restante ¿Computarían como dos profesores diferentes a efectos de permanencia en el centro, cuando el horario es uno solo, ya que los dos pueden superponerse?
Son dos profesores distintos, cada uno con su horario de media jornada, y que puedan superponerse o no es irrelevante.
Saludos.
No, no es así. La media jornada no es durante todo el curso, aunque se esté prorrogando desde octubre.
Se concede bimensualmente y la sustituta está por los períodos que el titular está de medio-baja. Al principio de curso se hizo un solo horario, porque era un solo titular. Después se produjo la media-baja y el horario se dividió en dos. Evidentemente resultó (casualmente) que uno no tiene clase los jueves y la otra los lunes.
Las reducciones de jornada se solicitan en julio y duran todo el curso escolar.
Lo que tú comentas, relacionado con una baja médica parcial, y que desconozco, debe ser otra cosa, pero sea como sea, si yo hiciera los horarios buscaría lo mejor para el trabajador y si luego llega inspección con las rebajas, los ajustaría por imperativo legal.
Saludos.
: respublica 07 April, 2019, 13:55:22 +02:00
: albay 07 April, 2019, 07:16:05 +02:00
: respublica 07 April, 2019, 01:29:04 +02:00
: albay 06 April, 2019, 16:14:13 +02:00
Voy a citar otro caso que tenemos en mi centro: un profesor está a media jornada y una profesora sustituta está haciendo la media jornada restante ¿Computarían como dos profesores diferentes a efectos de permanencia en el centro, cuando el horario es uno solo, ya que los dos pueden superponerse?
Son dos profesores distintos, cada uno con su horario de media jornada, y que puedan superponerse o no es irrelevante.
Saludos.
No, no es así. La media jornada no es durante todo el curso, aunque se esté prorrogando desde octubre.
Se concede bimensualmente y la sustituta está por los períodos que el titular está de medio-baja. Al principio de curso se hizo un solo horario, porque era un solo titular. Después se produjo la media-baja y el horario se dividió en dos. Evidentemente resultó (casualmente) que uno no tiene clase los jueves y la otra los lunes.
Las reducciones de jornada se solicitan en julio y duran todo el curso escolar.
Lo que tú comentas, relacionado con una baja médica parcial, y que desconozco, debe ser otra cosa, pero sea como sea, si yo hiciera los horarios buscaría lo mejor para el trabajador y si luego llega inspección con las rebajas, los ajustaría por imperativo legal.
Saludos.
Efectivamente, eso justo es lo que hicimos. Bueno, lo hizo el programa de horarios automáticamente al asignar las asignaturas de ese horario/profesores. Evidentemente yo adapté las guardias y las horas no lectivas para que cuadrasen bien a cuatro días, pero eso no impide que si el motivo de la baja parcial se acabase, el profesor titular tendría un horario completo como todo el mundo de cinco días.
Gracias por responder, Albay.
Ese supuesto precisamente presenté a la Delegación para avalar mi petición (ya que había un compañero en mi instituto que no iba a trabajar los miércoles por actividad sindical), pero me dijeron que una persona con reducción sindical sí tiene actividad laboral diaria, lo único que ocurre es que dicha actividad no se desarrolla en el centro de trabajo sino en otros centros que visita, o en la delegación o en la sede del sindicato o allá donde desarrolle su labor sindical (que no es ni tiene por qué ser el centro de destino).
Por tanto, no sirve como contraejemplo: está yendo todos los días a trabajar.
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Me gustaría ver exactamente la normativa, voy a ver si la encuentro.
Imaginad este supuesto (es real). Profesor mayor de 55, jefe de departamento, reducción sindical de 11 horas lectivas y 4 no lectivas. Calculad las horas que tiene clase y las que ha de estar en el centro. Es complicado hacer un horario así en el que tenga que venir todos los días.
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