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Nuevos planes de refuerzo

Iniciado por fjcm_xx, 23 Noviembre, 2021, 16:39:39 PM

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albay

Cita de: jmcala en 27 Noviembre, 2021, 07:14:27 AM
Lo que no entiendo es la actitud servil de los equipos directivos haciendo el trabajo administrativo de los centros. Los equipos directivos NO son administrativos. Todos los miembros son personal docente y tienen definidas su funciones dentro de ese perfil.

Con estas actitudes se está echando a la calle a personal de administración y servicios, con lo que empeora mucho la calidad del trabajo en los centros, implicando que se resienta mucho la calidad educativa.

Absolutamente de acuerdo. Ahora bien, ¿cuál es la solución? ¿Renunciar?
Entrarían otros que lo harían, porque además es obligatorio  abrir el centro, matricular, y todo lo demás.

ameru

Cita de: albay en 27 Noviembre, 2021, 10:24:10 AM
Cita de: jmcala en 27 Noviembre, 2021, 07:14:27 AM
Lo que no entiendo es la actitud servil de los equipos directivos haciendo el trabajo administrativo de los centros. Los equipos directivos NO son administrativos. Todos los miembros son personal docente y tienen definidas su funciones dentro de ese perfil.

Con estas actitudes se está echando a la calle a personal de administración y servicios, con lo que empeora mucho la calidad del trabajo en los centros, implicando que se resienta mucho la calidad educativa.

Absolutamente de acuerdo. Ahora bien, ¿cuál es la solución? ¿Renunciar?
Entrarían otros que lo harían, porque además es obligatorio  abrir el centro, matricular, y todo lo demás.

Quizás haciendo visible el problema. Si hay que movilizar a las familias o llamar a los medios de comunicación tras haberlo pedido de forma adecuada y no resolverse el problema. Vamos, se me ocurre así de pronto.


albay

Cita de: ameru en 27 Noviembre, 2021, 10:57:15 AM
Cita de: albay en 27 Noviembre, 2021, 10:24:10 AM
Cita de: jmcala en 27 Noviembre, 2021, 07:14:27 AM
Lo que no entiendo es la actitud servil de los equipos directivos haciendo el trabajo administrativo de los centros. Los equipos directivos NO son administrativos. Todos los miembros son personal docente y tienen definidas su funciones dentro de ese perfil.

Con estas actitudes se está echando a la calle a personal de administración y servicios, con lo que empeora mucho la calidad del trabajo en los centros, implicando que se resienta mucho la calidad educativa.

Absolutamente de acuerdo. Ahora bien, ¿cuál es la solución? ¿Renunciar?
Entrarían otros que lo harían, porque además es obligatorio  abrir el centro, matricular, y todo lo demás.

Quizás haciendo visible el problema. Si hay que movilizar a las familias o llamar a los medios de comunicación tras haberlo pedido de forma adecuada y no resolverse el problema. Vamos, se me ocurre así de pronto.

Todo eso se ha hecho. La directora se reunió con la Delegada Provincial. Las familias han puesto pancartas. Ha estado la prensa, la TV, ha salido en periódicos. Las familias incluso organizaron caceroladas y concentraciones de vehículos.

Todo. Y sin resultados.

jmcala

Bastaría con no hacer ninguna función que corresponda a ese personal, albay.

El control y acceso a los centros son funciones de los conserjes. No hay más. Si no hay conserjes, que venga el inspector todos los días a abrir y luego que intente abrir expediente a alguien.

Grabar datos en Séneca sobre matriculaciones es función del personal PAS. No hacerlo un docente no puede implicar ningún tipo de sanción porque no es su función. Es que no nos enteramos de que las funciones están definidas en la ley y que ningún inspector puede inventarse ley alguna.


albay

Cita de: jmcala en 28 Noviembre, 2021, 08:43:08 AM
Bastaría con no hacer ninguna función que corresponda a ese personal, albay.

El control y acceso a los centros son funciones de los conserjes. No hay más. Si no hay conserjes, que venga el inspector todos los días a abrir y luego que intente abrir expediente a alguien.

Grabar datos en Séneca sobre matriculaciones es función del personal PAS. No hacerlo un docente no puede implicar ningún tipo de sanción porque no es su función. Es que no nos enteramos de que las funciones están definidas en la ley y que ningún inspector puede inventarse ley alguna.

Dime en qué ley lo dice, porque yo no la encuentro.

jmcala

Léete las funciones de la dirección, por ejemplo, en el decreto 327/2010.

En el artículo 72 puedes ver las competencias de las dirección y verás que no aparece en ningún lado hacer de secretario del centro. Ni la dirección ni ningún otro cargo directivo. Siempre aparece la coletilla "cualesquiera otra que le sean atribuidas por Orden de la persona [...]". Está escrito en mayúsculas porque se refiere a órdenes dadas por escrito y publicadas a tal efecto. Ningún delegado territorial puede firmar una Orden que implique un conflicto de competencias laborales sin cometer una falta o delito.

Mira las funciones del PAS en la ley correspondiente, que no sé cuál es pero que en las webs de UGT o CCOO lo puedes encontrar. En la Administración las funciones del personal están definidas y limitadas. En el decreto que te digo, en el artículo 15, punto 1, deja claro que el PAS tendrá los derechos y obligaciones que estén recogidos en la normativa que se le sea de aplicación.


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