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Reconocimiento de la antigüedad de Interino en el Concurso de Traslados

Iniciado por pepe sosa, 09 Septiembre, 2017, 12:46:15 PM

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pascal

Cita de: nocreoqueseayo en 18 Octubre, 2022, 07:12:04 AM
Cita de: malogu en 17 Octubre, 2022, 18:39:04 PM
Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM
Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM
Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos
La función tutorial se acreditará mediante la certificación de la Secretaría del centro con el VºBº de la Dirección.

Pero de mi última tutoria hace unos años y en un Ies lejano. Es que me falta 1 punto en ese apartado porque algunos años no he tenido ningún cargo.
Debería estar cargado ya que en el portal docente y todo viene.
Así es en el portal docente, viene reflejado también en mi caso.

kharusss

Cita de: pascal en 18 Octubre, 2022, 07:23:40 AM
Cita de: nocreoqueseayo en 18 Octubre, 2022, 07:12:04 AM
Cita de: malogu en 17 Octubre, 2022, 18:39:04 PM
Cita de: nocreoqueseayo en 17 Octubre, 2022, 14:32:14 PM
Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 13:34:19 PM
Cita de: aridalae en 17 Octubre, 2022, 11:44:39 AM

Buenas!

Ahora que se cuenta el tiempo de servicio de interino me surgen algunas dudas, a ver si alguien tiene las respuestas.

Habiendo trabajado fuera de Andalucía imagino que tengo que echar las hojas de servicio pero, habiendo sido interina en Andalucía antes de sacar la plaza, así como el año de prácticas, tengo que solicitar también las hojas de servicio o ya lo lo tienen ellos en cuenta directamente, tal como lo hacen con el tiempo de funcionario de carrera?

Y respecto a los cargos, tutorías y demás cosas antes de ser funcionario de carrera, hay que pedir esos documentos a los centros también?

Vaya! Pues acabo de mirar que sí que me han puesto el tiempo de servicio de interina en Sirhus (lo de Andalucía y lo de fuera de Andalucía! :)

Lo que no han puesto son las tutorías, jefaturas...

Buenas, eso quería preguntar, las tutorías de la etapa de interino ¿cómo se justifican?, yo no tengo ningún documento específico ¿Valdría con el documento de servicios en el que aparecen que éramos interinos y tutores?
Saludos
La función tutorial se acreditará mediante la certificación de la Secretaría del centro con el VºBº de la Dirección.

Pero de mi última tutoria hace unos años y en un Ies lejano. Es que me falta 1 punto en ese apartado porque algunos años no he tenido ningún cargo.
Debería estar cargado ya que en el portal docente y todo viene.
Así es en el portal docente, viene reflejado también en mi caso.
Los cargos nos vienen reflejados a todos en el Portal Docente pero lo que piden que aportemos es un Certificado de la Secretaría del Centro en cuestión con el visto bueno de Dirección, no una captura de pantalla con una enumeración de cargos donde no se especifica qué cargo fue en cada centro. Yo he escrito a todos los centros solicitando el dichoso certificado.
Saludos.


karshadum

Por lo que leo en el foro, parece ser que a todo el mundo le han contado "de oficio" el tiempo de interino, pero a mí no me lo han contado. Yo estuve de interino desde el 2000 al 2006, pero en el apartado de "Antigüedad en el cuerpo" sólo aparecen datos a partir del 2006. ¿Sabéis si aportando del "Certificado de servicios prestados" sería suficiente para atestiguar mi tiempo de servicio como interino o hay que subir a SirHus todos los nombramientos y ceses uno a uno?

P.D. Evidentemente todos esos datos ya los tiene la Consejería...

pepe sosa

Cita de: karshadum en 18 Octubre, 2022, 22:20:59 PM
Por lo que leo en el foro, parece ser que a todo el mundo le han contado "de oficio" el tiempo de interino, pero a mí no me lo han contado. Yo estuve de interino desde el 2000 al 2006, pero en el apartado de "Antigüedad en el cuerpo" sólo aparecen datos a partir del 2006. ¿Sabéis si aportando del "Certificado de servicios prestados" sería suficiente para atestiguar mi tiempo de servicio como interino o hay que subir a SirHus todos los nombramientos y ceses uno a uno?

P.D. Evidentemente todos esos datos ya los tiene la Consejería...
De es adjuntar nombramientos y ceses o el certificado tantas veces como años hayas trabajado y no te aparecen, esto último es igual decir que debes subir el pdf del certificado del portal docente por cada año q reclames


karshadum

Cita de: pepe sosa en 19 Octubre, 2022, 15:24:11 PM
Cita de: karshadum en 18 Octubre, 2022, 22:20:59 PM
Por lo que leo en el foro, parece ser que a todo el mundo le han contado "de oficio" el tiempo de interino, pero a mí no me lo han contado. Yo estuve de interino desde el 2000 al 2006, pero en el apartado de "Antigüedad en el cuerpo" sólo aparecen datos a partir del 2006. ¿Sabéis si aportando del "Certificado de servicios prestados" sería suficiente para atestiguar mi tiempo de servicio como interino o hay que subir a SirHus todos los nombramientos y ceses uno a uno?

P.D. Evidentemente todos esos datos ya los tiene la Consejería...
De es adjuntar nombramientos y ceses o el certificado tantas veces como años hayas trabajado y no te aparecen, esto último es igual decir que debes subir el pdf del certificado del portal docente por cada año q reclames
Gracias ;)

Alejandro Farnesio

Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

eru1980

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

scout

Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM
Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.


Alejandro Farnesio

Cita de: scout en 20 Octubre, 2022, 15:27:08 PM
Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM
Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

No sé qué relación tiene tu comentario con lo que he dicho.
Lo que he afirmado es que yo sí que conozco varios casos de personas que hace muchos años accedieron por bolsa extraordinaria y que hasta ahora no se han presentado a una oposición. Y ahora tendrán plaza sin estudiar y encima me pasarán en el concurso de traslados. También conozco a interinos que se lo merecen después de aprobar muchas oposiciones sin plaza. Y sí, me jode bastante que una persona sin estudiar tenga una plaza regala y encima me supere  y esté hasta por delante. ¿Tiene el mismo mérito un interino que está sin oposición que un funcionario que ha sido el mejor de su tribunal? Pues no, no tiene el mismo mérito. Y sí, lo sé, una oposición tampoco te hace mejor profesor, pero al menos has tenido que aprobar una oposición del grupo A1.  Y sí, lo sé, me tendré que joder por haber sacado la plaza con poco tiempo de servicio.

ameru

Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 16:21:39 PM
Cita de: scout en 20 Octubre, 2022, 15:27:08 PM
Cita de: eru1980 en 20 Octubre, 2022, 13:11:05 PM
Cita de: Alejandro Farnesio en 20 Octubre, 2022, 12:41:40 PM
Lo que no puede ser es que las cartas las cambien en mitad del juego. Y hay que valorar la experiencia, por supuesto, pero cada vez que pienso en los interinos que accedieron por bolsa extraordinaria, que jamás han estudiado ( que los hay),  y que ahora tendrán una plaza regalada, y que encima se pondrán  por delante  en el concurso....

De esos conozco yo de mi especialidad a 3.

Pues leyéndote a mí me ha dado por pensar que los equipos directivos deberían tener el poder de echar del oficio al final del curso a las dos personas más inútiles, vagas e incompetentes del claustro. Además de mejorar la productividad una burrada igual te llevas una sorpresa de a qué bando pertenecen la mayoría de ellos.

No sé qué relación tiene tu comentario con lo que he dicho.
Lo que he afirmado es que yo sí que conozco varios casos de personas que hace muchos años accedieron por bolsa extraordinaria y que hasta ahora no se han presentado a una oposición. Y ahora tendrán plaza sin estudiar y encima me pasarán en el concurso de traslados. También conozco a interinos que se lo merecen después de aprobar muchas oposiciones sin plaza. Y sí, me jode bastante que una persona sin estudiar tenga una plaza regala y encima me supere  y esté hasta por delante. ¿Tiene el mismo mérito un interino que está sin oposición que un funcionario que ha sido el mejor de su tribunal? Pues no, no tiene el mismo mérito. Y sí, lo sé, una oposición tampoco te hace mejor profesor, pero al menos has tenido que aprobar una oposición del grupo A1.  Y sí, lo sé, me tendré que joder por haber sacado la plaza con poco tiempo de servicio.

Hombre, si hace muchos años, sí se presentarían a oposición, porque era requisito indispensable para estar en bolsa. Lo de no estudiar, si no convives con esas personas, es complicado saber si lo hicieron o no, porque una cosa es lo que la gente dice y otra lo que hace.


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