Adelaida de la Calle propone un 'mir'. Menudo notición

[respublica]

¿Y alguna vez la Administración ha pensado en sus trabajadores? Primero ellos, después ellos y si por el camino caen 3.900 pues que caigan para que ellos mantengan el sillón.

La solución es evidente: elegir a quienes defiendan a los trabajadores.

Pero sucede que esos mismos trabajadores son los que eligen a quienes no los defienden y luego le echan la culpa a los que ellos han elegido y les piden costosos másteres.



Saludos.

[toroloco]

¿Y alguna vez la Administración ha pensado en sus trabajadores? Primero ellos, después ellos y si por el camino caen 3.900 pues que caigan para que ellos mantengan el sillón.

La solución es evidente: elegir a quienes defiendan a los trabajadores.

Pero sucede que esos mismos trabajadores son los que eligen a quienes no los defienden y luego le echan la culpa a los que ellos han elegido y les piden costosos másteres.



Saludos.

[respublica]

El problema aparece cuando la gestión política nefasta que hace la CEJA propicia que se cubran infinidad de puestos vacantes con personal temporal y de manera continuada.

Las comunidades autónomas no pueden sacar más plazas a oposiciones que las que el gobierno central autoriza y la andaluza está convocando el máximo posible e incluso más, como en 2012, así que en este caso no se le puede acusar de esta situación.


Saludos.

[respublica]

Si las cosas se hicieran bien, los interinos serían personal laboral y serían despedidos al acabar sus servicios.

Quizás sería hacer las cosas bien para ti, que eres funcionario, porque para los interinos supondría un fuerte deterioro de nuestras condiciones laborales.


Saludos.

[toroloco]

¿Y alguna vez la Administración ha pensado en sus trabajadores? Primero ellos, después ellos y si por el camino caen 3.900 pues que caigan para que ellos mantengan el sillón.

La solución es evidente: elegir a quienes defiendan a los trabajadores.

Pero sucede que esos mismos trabajadores son los que eligen a quienes no los defienden y luego le echan la culpa a los que ellos han elegido y les piden costosos másteres.



Saludos.

Una cosa es elegir a los representantes de los trabajadores y otra a los que van a gobernar. Si los que gobiernan lo hiciesen bien, no habría defensores de los trabajadores. De todas formas los hay, porque son muy necesarios debido a la ineptitud de los que son elegidos a dedo sin pedirles la mínima preparación. Todo  no es perfecto ni se le asemeja. De todos modos no habría que exigirles preparación adecuada (a los representantes de los trabajadores) porque de alguna forma es algo privado y el ciudadano paga lo que quiere. Otra cosa es lo público y pagas quieras o no quieras.

[toroloco]

Si las cosas se hicieran bien, los interinos serían personal laboral y serían despedidos al acabar sus servicios. No te quepa duda.

Si se hicieran bien, muchos funcionarios estarían despedidos hace mucho tiempo.

[respublica]

¿Y alguna vez la Administración ha pensado en sus trabajadores? Primero ellos, después ellos y si por el camino caen 3.900 pues que caigan para que ellos mantengan el sillón.

La solución es evidente: elegir a quienes defiendan a los trabajadores.

Pero sucede que esos mismos trabajadores son los que eligen a quienes no los defienden y luego le echan la culpa a los que ellos han elegido y les piden costosos másteres.



Saludos.

Una cosa es elegir a los representantes de los trabajadores y otra a los que van a gobernar.

No, es lo mismo. Los trabajadores debemos elegir para los diferentes gobiernos a aquellos que mejor nos representen.

¿No decías que la Administración no piensa en sus trabajadores? Por eso te decía que la solución es evidentemente que los trabajadores votemos para dirigir la Administración a quienes sí piensen en nosotros.


Saludos.

[respublica]

Si los que gobiernan lo hiciesen bien...

¿Bien para quién? ¿para los mercados financieros? ¿para subir el beneficio de las empresas? ¿para hacer más ricos a los ricos?

Es la ideología política la que elige la respuesta y no se necesitan títulos universitarios para llevarla a cabo.


Saludos.

[jmcala]

El problema del enorme contingente de interinos en Andalucía es anterior a los recortes, respublica. La CEJA lleva muchas décadas usando a personal temporal para puestos vacantes.

El personal interino debería ser personal que cubriese bajas temporales o puestos sobrevenidos, nunca una vacante desde principio de curso. Y se le pagaría según trabajo realizado. El resto de puestos deben ser ocupados por personal funcionario y, para ello, convocar todos esos puestos a concurso oposición.

Lo que no es serio es lo que tenemos ahora: miles y miles de trabajadores precarios con una inseguridad laboral atroz y cientos de centros en los que es imposible hacer nada serio en el medio y largo plazo.

Enviado desde mi Nexus 6 mediante Tapatalk

[toroloco]

¿Y alguna vez la Administración ha pensado en sus trabajadores? Primero ellos, después ellos y si por el camino caen 3.900 pues que caigan para que ellos mantengan el sillón.

La solución es evidente: elegir a quienes defiendan a los trabajadores.

Pero sucede que esos mismos trabajadores son los que eligen a quienes no los defienden y luego le echan la culpa a los que ellos han elegido y les piden costosos másteres.



Saludos.

Una cosa es elegir a los representantes de los trabajadores y otra a los que van a gobernar.

No, es lo mismo. Los trabajadores debemos elegir para los diferentes gobiernos a aquellos que mejor nos representen.

¿No decías que la Administración no piensa en sus trabajadores? Por eso te decía que la solución es evidentemente que los trabajadores votemos para dirigir la Administración a quienes sí piensen en nosotros.


Saludos.

Completamente de acuerdo.