INTERINOS: LA SOLUCION A LA ESTABILIDAD PUEDE LLEGAR VÍA GOBIERNO CENTRAL.

[Viliel]

¡Menudo artículo ese! Eso ya lo sabemos, pero ¿Por qué el cambio de gobierno va a suponer una "nueva palada de incertidumbre "? ¿Es que acaso somos unos apestados, el perro flaco con el que se ceban todas las pulgas de este país rancio de Lis (h)unos y los otros?

[cascabelera]

Nuevos obstáculos para los interinos: del cambio de Gobierno a las sentencias judiciales.


Saludos.
   

Sin embargo, esta es solo una de las lecturas que se pueden hacer del acuerdo. También está la de los funcionarios de carrera, que han logrado su puesto después de aprobar unas oposiciones y que ahora se niegan a aceptar que un trabajador interno o temporal acabe en la misma línea de meta solo por haber estado unos años en un puesto al que se accedió sin pasar unas pruebas de capacidad. O el de aquellos que quieren cambiar de ciudad y se niegan a que los interinos consoliden su actual puesto y además sin moverse de su destino (sin dejar vacantes disponibles para un traslado).

dixit el artículo puesto por respública


DURMIENDO CON EL ENEMIGO QUE NOS VA A EXAMINAR. MUYYYYYYYYY FUERTEEEEEEEE

Si todos los interinos decidiéramos no presentarnos a las oposiciones ya nos echarían de menos.

[solucionamisdudas]

¡Menudo artículo ese! Eso ya lo sabemos, pero ¿Por qué el cambio de gobierno va a suponer una "nueva palada de incertidumbre "? ¿Es que acaso somos unos apestados, el perro flaco con el que se ceban todas las pulgas de este país rancio de Lis (h)unos y los otros?

Peor que eso. Somos INVISIBLES: para las administraciones, para los "compañeros de carrera" e incluso para el resto de interinos y ni que decir tiene para los aspirantes. Y cada vez lo somos más porque nos gusta hacer pequeños grupitos...

[Viliel]

Efectivamente, compañero, esa invisibilidad es cada día más palmaria y consistente por esos grupitos a los que te refieres.

[Emilin]

En este país la gente disfruta con el mal ajeno y la envidia a veces se eleva a la categoría de enfermedad psiquiátrica. Pero lo de los grupitos es cierto y últimamente se notan ya demasiado.

[raulaia]

¡Menudo artículo ese! Eso ya lo sabemos, pero ¿Por qué el cambio de gobierno va a suponer una "nueva palada de incertidumbre "? ¿Es que acaso somos unos apestados, el perro flaco con el que se ceban todas las pulgas de este país rancio de Lis (h)unos y los otros?

Pues sí. Ni el nuevo gobierno debería suponer más incertidumbre ni está todo dicho desde Europa. Es más, el nuevo gobierno por ideología debería mejorar las cosas, aunque fiate tú de ellos.

[Zeronter]

Emilin tu lo has dicho en este país se disfruta con el mal ajeno de los demás y asi se es un poco más feliz. No todo el mundo es asi pero si algunos.

[cascabelera]

https://www.csif.es/contenido/navarra/educacion/255286

REPRODUZCO

05 de Junio de 2018
Una sentencia del Juzgado de lo Social nº2 de Pamplona ha resuelto que un profesor del Conservatorio Superior de Música, que llevaba desde 2005 alternando contratos, "debe ser considerado, no un interino, sino como contratado laboral indefinido no fijo, con las consecuencias tanto jurídico-laborales que ello conlleva como de índole económico en caso de despido o de finalización de contrato".

Se trata sólo de una sentencia de uno de los varios juzgados de los social. Es una sentencia aislada y no es todavía una doctrina consolidada por la sala de lo social del Tribunal Superior de Justicia ni por el Tribual Supremo, que deberán pronunciarse sobre la misma.

Tanto los docentes como los contratados del resto de las administraciones públicas pueden acogerse a esta sentencia teniendo en cuenta la particularidad de cada caso.

Desde CSIF Navarra nos ofrecemos a estudiar tu caso, asesorarte jurídicamente y tramitar en tal caso la reclamación pertinente. No obstante, cada caso es distinto por lo que recomendamos prudencia y tener claro que según dicha sentencia:

-Tu condición de contratado interino cambiaría a personal laboral al servicio de las administraciones públicas de Navarra.

-En el momento de en que la plaza que venimos ocupando de manera indefinida sea cubierta mediante un concurso de traslados por un funcionari/a, tendríamos derecho a una indemnización de 20 días por año trabajado, con un máximo de una anualidad.

- Al no ser ya contratado interino, se dejaría de formar parte de las listas de contratación.

[FLAFLI]

https://www.csif.es/contenido/navarra/educacion/255286

REPRODUZCO

05 de Junio de 2018
Una sentencia del Juzgado de lo Social nº2 de Pamplona ha resuelto que un profesor del Conservatorio Superior de Música, que llevaba desde 2005 alternando contratos, "debe ser considerado, no un interino, sino como contratado laboral indefinido no fijo, con las consecuencias tanto jurídico-laborales que ello conlleva como de índole económico en caso de despido o de finalización de contrato".

Se trata sólo de una sentencia de uno de los varios juzgados de los social. Es una sentencia aislada y no es todavía una doctrina consolidada por la sala de lo social del Tribunal Superior de Justicia ni por el Tribual Supremo, que deberán pronunciarse sobre la misma.

Tanto los docentes como los contratados del resto de las administraciones públicas pueden acogerse a esta sentencia teniendo en cuenta la particularidad de cada caso.

Desde CSIF Navarra nos ofrecemos a estudiar tu caso, asesorarte jurídicamente y tramitar en tal caso la reclamación pertinente. No obstante, cada caso es distinto por lo que recomendamos prudencia y tener claro que según dicha sentencia:

-Tu condición de contratado interino cambiaría a personal laboral al servicio de las administraciones públicas de Navarra.

-En el momento de en que la plaza que venimos ocupando de manera indefinida sea cubierta mediante un concurso de traslados por un funcionari/a, tendríamos derecho a una indemnización de 20 días por año trabajado, con un máximo de una anualidad.

- Al no ser ya contratado interino, se dejaría de formar parte de las listas de contratación.

Esto que señalo es algo que se tiene que tener muy en cuenta a la hora de reclamar el indefinido no fijo. Se puede ganar, pero al año siguiente te pueden echar, y te quedas sin trabajo. Y vuelve a entrar otra vez de interino desde 0. Otra cuestión es si la cuestión prejudicial del tribunal de Madrid al TJUE, puede dar la posibilidad de crear la figura de interino indefinido no fijo, en vez de personal laboral, en ese caso, la cuestión cambia y habría que ver su implicación en la ordenación de las bolsas.

Saludos

[Emilin]

https://www.csif.es/contenido/navarra/educacion/255286

REPRODUZCO

05 de Junio de 2018
Una sentencia del Juzgado de lo Social nº2 de Pamplona ha resuelto que un profesor del Conservatorio Superior de Música, que llevaba desde 2005 alternando contratos, "debe ser considerado, no un interino, sino como contratado laboral indefinido no fijo, con las consecuencias tanto jurídico-laborales que ello conlleva como de índole económico en caso de despido o de finalización de contrato".

Se trata sólo de una sentencia de uno de los varios juzgados de los social. Es una sentencia aislada y no es todavía una doctrina consolidada por la sala de lo social del Tribunal Superior de Justicia ni por el Tribual Supremo, que deberán pronunciarse sobre la misma.

Tanto los docentes como los contratados del resto de las administraciones públicas pueden acogerse a esta sentencia teniendo en cuenta la particularidad de cada caso.

Desde CSIF Navarra nos ofrecemos a estudiar tu caso, asesorarte jurídicamente y tramitar en tal caso la reclamación pertinente. No obstante, cada caso es distinto por lo que recomendamos prudencia y tener claro que según dicha sentencia:

-Tu condición de contratado interino cambiaría a personal laboral al servicio de las administraciones públicas de Navarra.

-En el momento de en que la plaza que venimos ocupando de manera indefinida sea cubierta mediante un concurso de traslados por un funcionari/a, tendríamos derecho a una indemnización de 20 días por año trabajado, con un máximo de una anualidad.

- Al no ser ya contratado interino, se dejaría de formar parte de las listas de contratación.

Esta sentencia ya la comenté yo hace unos días y me sorprendió que pocos, por no decir casi nadi,e dieran su opinión al respecto. Se puede decir que es el el primer docente que obtiene en un juzgado la condición de indefinido no fijo, ya que los de La Rioja obtuvieron esa condición de forma administrativa (dicen que por descuido de la Consejería en cuestión). También sorprende que ningún sindicato a nivel nacional haya informado al respecto.

Esta nota de Csif Navarra, confirma que el colectivo se encuentra ahora mismo en una inseguridad jurídica absoluta y que el problema número 1 de todo este entuerto, que es el fraude de ley, sigue en el aire hasta que definitivamente el Tribunal de la UE le conteste a la Jueza de Madrid que planteó qué hacer ante esa situación.

Si al Gobierno Central se le ocurriese poner limitación a la interinidad como el del PP intentó el año pasado sin éxito, aumentarían las demandas para obtener la condición de indefinido no fijo ya que ante un despido de un interin@  longevo si existiese limitación por ejemplo de tres años, lo mejor sería asegurarse de alguna forma la indemnización de 20 días por año, pero hoy por hoy esto es un enjambre de difícil resolución.

Hoy por hoy, mi modesta opinión es que la solución definitiva para el fraude ley sea buena o mala, llegará cuando desde Europa contesten de una vez a la Jueza de lo Administrativo de Madrid o el nuevo Gobierno nos demuestre implicación y compromiso facilitando la aplicación del Art. 61.6 del EBEP. Las oposiciones de este año no las salva ni el apuntador.

Saludos.