INTERINOS: LA SOLUCION A LA ESTABILIDAD PUEDE LLEGAR VÍA GOBIERNO CENTRAL.

[FLAFLI]

Buenas Hugo5, sobre este tema que ya se abrió un hilo, hay muchas dudas sobre las consecuencias de una sentencia para el personal interino en esta linea.

Esa reclamación se hace para personal funcionario de justicia, que tiene RPT, es decir, cada puesto tiene un número de registro asignado, en educación eso no existe. El puesto que ocupamos en un centro no tiene un número asignado, solamente la especialidad, eso implica que ganando ser indefinido no fijo, implica que dejas de ser personal interino, es decir, dejas de estar en al bolsa, y por sentencia, se te hace indefinido no fijo en un puesto, puesto que no tiene número, y que por tanto, por sentencia, lo lógico sería en tu último puesto de trabajo.

Esto que implica, que si esa vacante es ocupada por un funcionario de carrera, te vas a la calle. Dejas de ser interino y además no te pueden dar trabajo porque esa plaza está ocupada ya por un funcionario de carrera. Por eso es no fijo.

Si hubiera RPT, esa plaza solamente podría perderse si sale a concurso y es ocupada en el concurso de traslados, pero al no existir RPT, esa plaza puede ocuparse en la colocación de efectivos.

Por eso, en enseñanza, los servicios jurídicos ven muchos problemas en su aplicación, tienen claro que se gana, el problema no es ganar, es que aunque se gane el problema sigue porque no garantiza seguir trabajando, y la administración te puede hacer la puñeta, y luego, mientras vuelves a reclamar, y que salga una sentencia en un juicio, el perjuicio es irreparable aunque luego se gane, porque te echan de la bolsa, ya no eres personal interino, porque no existe esa figura, interino indefinido no fijo.

Ahora bien, hay un tribunal de Madrid que ha pedido consulta a Europa sobre esta figura, que no existe en España, lo normativa no la contempla, y dependiendo de la respuesta, pudiera darse la posibilidad de que se abra una puerta, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Yo tengo muy claro que esto en algún momento tiene que estallar, pero mientras tanto, no recomiendo a nadie que se arriesgue a esto.

Saludos

[hugo5]

Buenas Hugo5, sobre este tema que ya se abrió un hilo, hay muchas dudas sobre las consecuencias de una sentencia para el personal interino en esta linea.

Esa reclamación se hace para personal funcionario de justicia, que tiene RPT, es decir, cada puesto tiene un número de registro asignado, en educación eso no existe. El puesto que ocupamos en un centro no tiene un número asignado, solamente la especialidad, eso implica que ganando ser indefinido no fijo, implica que dejas de ser personal interino, es decir, dejas de estar en al bolsa, y por sentencia, se te hace indefinido no fijo en un puesto, puesto que no tiene número, y que por tanto, por sentencia, lo lógico sería en tu último puesto de trabajo.

Esto que implica, que si esa vacante es ocupada por un funcionario de carrera, te vas a la calle. Dejas de ser interino y además no te pueden dar trabajo porque esa plaza está ocupada ya por un funcionario de carrera. Por eso es no fijo.

Si hubiera RPT, esa plaza solamente podría perderse si sale a concurso y es ocupada en el concurso de traslados, pero al no existir RPT, esa plaza puede ocuparse en la colocación de efectivos.

Por eso, en enseñanza, los servicios jurídicos ven muchos problemas en su aplicación, tienen claro que se gana, el problema no es ganar, es que aunque se gane el problema sigue porque no garantiza seguir trabajando, y la administración te puede hacer la puñeta, y luego, mientras vuelves a reclamar, y que salga una sentencia en un juicio, el perjuicio es irreparable aunque luego se gane, porque te echan de la bolsa, ya no eres personal interino, porque no existe esa figura, interino indefinido no fijo.

Ahora bien, hay un tribunal de Madrid que ha pedido consulta a Europa sobre esta figura, que no existe en España, lo normativa no la contempla, y dependiendo de la respuesta, pudiera darse la posibilidad de que se abra una puerta, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Yo tengo muy claro que esto en algún momento tiene que estallar, pero mientras tanto, no recomiendo a nadie que se arriesgue a esto.

Saludos

Gracias Flafli por la explicación, y estoy de acuerdo que hay que esperar hasta que todo se aclare convenientemente, pero la noticia habla de una persona que ha sido cesada y en esa situación creo que no hay alternativa, salvo que se asuma que no merecemos nada y nos marchemos a casa a llorar.

Saludos

[Emilin]

Buenas Hugo5, sobre este tema que ya se abrió un hilo, hay muchas dudas sobre las consecuencias de una sentencia para el personal interino en esta linea.

Esa reclamación se hace para personal funcionario de justicia, que tiene RPT, es decir, cada puesto tiene un número de registro asignado, en educación eso no existe. El puesto que ocupamos en un centro no tiene un número asignado, solamente la especialidad, eso implica que ganando ser indefinido no fijo, implica que dejas de ser personal interino, es decir, dejas de estar en al bolsa, y por sentencia, se te hace indefinido no fijo en un puesto, puesto que no tiene número, y que por tanto, por sentencia, lo lógico sería en tu último puesto de trabajo.

Esto que implica, que si esa vacante es ocupada por un funcionario de carrera, te vas a la calle. Dejas de ser interino y además no te pueden dar trabajo porque esa plaza está ocupada ya por un funcionario de carrera. Por eso es no fijo.

Si hubiera RPT, esa plaza solamente podría perderse si sale a concurso y es ocupada en el concurso de traslados, pero al no existir RPT, esa plaza puede ocuparse en la colocación de efectivos.

Por eso, en enseñanza, los servicios jurídicos ven muchos problemas en su aplicación, tienen claro que se gana, el problema no es ganar, es que aunque se gane el problema sigue porque no garantiza seguir trabajando, y la administración te puede hacer la puñeta, y luego, mientras vuelves a reclamar, y que salga una sentencia en un juicio, el perjuicio es irreparable aunque luego se gane, porque te echan de la bolsa, ya no eres personal interino, porque no existe esa figura, interino indefinido no fijo.

Ahora bien, hay un tribunal de Madrid que ha pedido consulta a Europa sobre esta figura, que no existe en España, lo normativa no la contempla, y dependiendo de la respuesta, pudiera darse la posibilidad de que se abra una puerta, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Yo tengo muy claro que esto en algún momento tiene que estallar, pero mientras tanto, no recomiendo a nadie que se arriesgue a esto.

Saludos

Coincido Flafli, en lo que escribes en varias cosas de lo que has expuesto, me quedo con dos cosas :

La primera en la importancia de la consulta que ha elevado al Tribunal de la UE sobre qué hacer en caso de Fraude de Ley, por parte de un Juzgado de lo Contencioso de Madrid que unido a la respuesta que espera el Supremo también sobre el porcentaje exacto de las indemnizaciones  creo que serán las claves para cerrar los interrogantes que ahora tenemos.

La segunda cosa en la que coincidimos es que este asunto es cuestión de tiempo, yo diría de poco tiempo de que nos estalle a todos y he ahí el problema porque el fraude de una forma o de otra habrá que reconocerlo y empezarán limitaciones a la interinidad, ¿ y en ese punto qué hacemos con los interin@s que queden en fraude en las listas ?.
Yo y muchos compañeros tenemos claro que el problema va a estallar y lo hará en todos los sectores, la verdad es que estamos en un futuro inmediato de incertidumbre total y absoluta.

Saludos.

[FLAFLI]

Buenas Hugo5, sobre este tema que ya se abrió un hilo, hay muchas dudas sobre las consecuencias de una sentencia para el personal interino en esta linea.

Esa reclamación se hace para personal funcionario de justicia, que tiene RPT, es decir, cada puesto tiene un número de registro asignado, en educación eso no existe. El puesto que ocupamos en un centro no tiene un número asignado, solamente la especialidad, eso implica que ganando ser indefinido no fijo, implica que dejas de ser personal interino, es decir, dejas de estar en al bolsa, y por sentencia, se te hace indefinido no fijo en un puesto, puesto que no tiene número, y que por tanto, por sentencia, lo lógico sería en tu último puesto de trabajo.

Esto que implica, que si esa vacante es ocupada por un funcionario de carrera, te vas a la calle. Dejas de ser interino y además no te pueden dar trabajo porque esa plaza está ocupada ya por un funcionario de carrera. Por eso es no fijo.

Si hubiera RPT, esa plaza solamente podría perderse si sale a concurso y es ocupada en el concurso de traslados, pero al no existir RPT, esa plaza puede ocuparse en la colocación de efectivos.

Por eso, en enseñanza, los servicios jurídicos ven muchos problemas en su aplicación, tienen claro que se gana, el problema no es ganar, es que aunque se gane el problema sigue porque no garantiza seguir trabajando, y la administración te puede hacer la puñeta, y luego, mientras vuelves a reclamar, y que salga una sentencia en un juicio, el perjuicio es irreparable aunque luego se gane, porque te echan de la bolsa, ya no eres personal interino, porque no existe esa figura, interino indefinido no fijo.

Ahora bien, hay un tribunal de Madrid que ha pedido consulta a Europa sobre esta figura, que no existe en España, lo normativa no la contempla, y dependiendo de la respuesta, pudiera darse la posibilidad de que se abra una puerta, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Yo tengo muy claro que esto en algún momento tiene que estallar, pero mientras tanto, no recomiendo a nadie que se arriesgue a esto.

Saludos

Gracias Flafli por la explicación, y estoy de acuerdo que hay que esperar hasta que todo se aclare convenientemente, pero la noticia habla de una persona que ha sido cesada y en esa situación creo que no hay alternativa, salvo que se asuma que no merecemos nada y nos marchemos a casa a llorar.

Saludos

Está claro que el que quede fuera laboralmente estos años, es algo a lo que agarrarse.

Saludos

[Emilin]

Buenas Hugo5, sobre este tema que ya se abrió un hilo, hay muchas dudas sobre las consecuencias de una sentencia para el personal interino en esta linea.

Esa reclamación se hace para personal funcionario de justicia, que tiene RPT, es decir, cada puesto tiene un número de registro asignado, en educación eso no existe. El puesto que ocupamos en un centro no tiene un número asignado, solamente la especialidad, eso implica que ganando ser indefinido no fijo, implica que dejas de ser personal interino, es decir, dejas de estar en al bolsa, y por sentencia, se te hace indefinido no fijo en un puesto, puesto que no tiene número, y que por tanto, por sentencia, lo lógico sería en tu último puesto de trabajo.

Esto que implica, que si esa vacante es ocupada por un funcionario de carrera, te vas a la calle. Dejas de ser interino y además no te pueden dar trabajo porque esa plaza está ocupada ya por un funcionario de carrera. Por eso es no fijo.

Si hubiera RPT, esa plaza solamente podría perderse si sale a concurso y es ocupada en el concurso de traslados, pero al no existir RPT, esa plaza puede ocuparse en la colocación de efectivos.

Por eso, en enseñanza, los servicios jurídicos ven muchos problemas en su aplicación, tienen claro que se gana, el problema no es ganar, es que aunque se gane el problema sigue porque no garantiza seguir trabajando, y la administración te puede hacer la puñeta, y luego, mientras vuelves a reclamar, y que salga una sentencia en un juicio, el perjuicio es irreparable aunque luego se gane, porque te echan de la bolsa, ya no eres personal interino, porque no existe esa figura, interino indefinido no fijo.

Ahora bien, hay un tribunal de Madrid que ha pedido consulta a Europa sobre esta figura, que no existe en España, lo normativa no la contempla, y dependiendo de la respuesta, pudiera darse la posibilidad de que se abra una puerta, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Yo tengo muy claro que esto en algún momento tiene que estallar, pero mientras tanto, no recomiendo a nadie que se arriesgue a esto.

Saludos

Flafli, ¿ qué aconsejáis vosotros como sindicato a un compañer@ que no obtuviese plaza en oposiciones, se encuentre en fraude y que no le dieran vacante en Septiembre ?. ¿ Como veis esa posibilidad, creéis mejor denunciar y exigir Indefinido no fijo ?.

Se que es difícil de contestar, pero esta papeleta puede  presentarsele a muchas personas este verano. Muchas gracias de antemano.

Saludos.

[caad]

Hay una cosa en la que no coincido. Si se reclama y consigues  la relación como indefinido no fijo, si te cesan, volverías a la bolsa, ¿no? No entiendo porque asegurais que no.

[Emilin]

Hay una cosa en la que no coincido. Si se reclama y consigues  la relación como indefinido no fijo, si te cesan, volverías a la bolsa, ¿no? No entiendo porque asegurais que no.

A mi no me cuadra tampoco. Eso habría que regularlo en la Normativa de la Junta porque directamente la figura del indefinido no fijo que yo sepa no aparece en el Decreto y órdenes de ordenación y regulación  de bolsas. Tenemos un papelón porque hay unos derechos en el aire y la administración tiene todo tipo de palos en la rueda para no reconocerlos.

Cuando estalle el problema, que lo hará seguro estaremos ante un papelón.

Por cierto, hay que estar atentos a los presupuestos del estado por si intentan meter limitaciones a la interinidad como quisieron hacer el año pasado y ya sería la puntilla este año, hay que estar alerta.

Saludos.

[Emilin]

Hoy se aprueba la OPE 2018 que afecta a la tasa de reposición y que es imprescindible para que posteriormente se pueda convocar la Orden de Oposiciones incluyendo plazas por este concepto.

http://www.europapress.es/esandalucia/sevilla/noticia-junta-aprueba-martes-ope-2018-profesores-secundaria-fp-escuelas-idiomas-artes-plasticas-diseno-20180402220341.html

[FLAFLI]

Hay una cosa en la que no coincido. Si se reclama y consigues  la relación como indefinido no fijo, si te cesan, volverías a la bolsa, ¿no? No entiendo porque asegurais que no.

La figura de INTERINO INDEFINIDO NO FIJO, no existe en España, es como decir funcionario en prácticas indefinido, o funcionario de carrera no fijo.

Si por sentencia se te nombra indefinido no fijo, y quieres que te den tu plaza indefinida no fija, automáticamente, dejas de ser interino, es como el que es nombrado funcionario en prácticas tras aprobar las oposiciones, no te darían vacante por ser interino, sino por sentencia, claro está, que en el momento que esa plaza se ocupe por un funcionario de carrera, ya sea en concurso de traslados o colocación de efectivos, te quedas sin trabajo y sin ser interino, pues dejas de serlo por sentencia.

Por eso es importante la consulta del juzgado de Madrid, pues de ser positiva la respuesta, ya no dejaría de ser personal interino, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Saludos

[FLAFLI]

Buenas Hugo5, sobre este tema que ya se abrió un hilo, hay muchas dudas sobre las consecuencias de una sentencia para el personal interino en esta linea.

Esa reclamación se hace para personal funcionario de justicia, que tiene RPT, es decir, cada puesto tiene un número de registro asignado, en educación eso no existe. El puesto que ocupamos en un centro no tiene un número asignado, solamente la especialidad, eso implica que ganando ser indefinido no fijo, implica que dejas de ser personal interino, es decir, dejas de estar en al bolsa, y por sentencia, se te hace indefinido no fijo en un puesto, puesto que no tiene número, y que por tanto, por sentencia, lo lógico sería en tu último puesto de trabajo.

Esto que implica, que si esa vacante es ocupada por un funcionario de carrera, te vas a la calle. Dejas de ser interino y además no te pueden dar trabajo porque esa plaza está ocupada ya por un funcionario de carrera. Por eso es no fijo.

Si hubiera RPT, esa plaza solamente podría perderse si sale a concurso y es ocupada en el concurso de traslados, pero al no existir RPT, esa plaza puede ocuparse en la colocación de efectivos.

Por eso, en enseñanza, los servicios jurídicos ven muchos problemas en su aplicación, tienen claro que se gana, el problema no es ganar, es que aunque se gane el problema sigue porque no garantiza seguir trabajando, y la administración te puede hacer la puñeta, y luego, mientras vuelves a reclamar, y que salga una sentencia en un juicio, el perjuicio es irreparable aunque luego se gane, porque te echan de la bolsa, ya no eres personal interino, porque no existe esa figura, interino indefinido no fijo.

Ahora bien, hay un tribunal de Madrid que ha pedido consulta a Europa sobre esta figura, que no existe en España, lo normativa no la contempla, y dependiendo de la respuesta, pudiera darse la posibilidad de que se abra una puerta, pero mientras tanto, es jugar con fuego.

Yo tengo muy claro que esto en algún momento tiene que estallar, pero mientras tanto, no recomiendo a nadie que se arriesgue a esto.

Saludos

Flafli, ¿ qué aconsejáis vosotros como sindicato a un compañer@ que no obtuviese plaza en oposiciones, se encuentre en fraude y que no le dieran vacante en Septiembre ?. ¿ Como veis esa posibilidad, creéis mejor denunciar y exigir Indefinido no fijo ?.

Se que es difícil de contestar, pero esta papeleta puede  presentarsele a muchas personas este verano. Muchas gracias de antemano.

Saludos.

Es algo personal que cada uno tiene que valorar en función de la situación futura que se presente, es algo caso a caso.